株式会社ウィンキューブホールディングス 【未経験／第二新卒】企画営業◆治療院向け教材・セミナーへ登壇する専門家の調査～契約まで

【未経験／第二新卒】企画営業◆治療院向け教材・セミナーへ登壇する専門家の調査～契約まで

整体院や鍼灸院といった治療院向けの映像教材や、セミナーの企画制作・販売を手がけている当社にて、映像教材やセミナーへ登壇いただく専門家のキャスティングをお任せいたします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

＜仕事の流れ＞
▼リサーチ
当社の映像教材（DVD、ストリーミング動画、YouTube）やセミナーに出演してくださる専門家を探し出し、リストを作成。
調査方法は、SNS・書籍・動画サイトでの検索、Webや広告での募集、オーディションなど様々。紹介をいただくこともあります。
▼専門家との接触
電話や訪問などで、映像教材に興味がないかを確認します。興味を持っていただけた場合は、登壇の目的や、施術の特徴・実績などをヒアリング。
施術スキルを確認するために、消費者の目線に立って店舗調査をする、覆面調査を行うこともあります。
▼契約
ヒアリング内容をもとに、企画・制作担当と企画のフレームを練ります。
社内で企画が通れば、出演交渉や契約書の取り交わしを行います。その後の制作や販売戦略などは、専任スタッフが担当します。
※専門家との打ち合わせ・商談などで、全国へ出張があります。

＜当社について／採用背景＞
「最先端のWebマーケティングによって経済をつくり、人を幸せにすること」をモットーに、2010年に設立した当社。
「治療院ノウハウ販売事業」を始め、採用コンサルティングやコピーライティング研修など、幅広い事業を展開しています。
在宅時間が増え健康需要が高まる中、創業から11年連続で黒字経営を達成。専門性の高いWEBマーケティング会社としてトップクラスのシェアを誇ります。
今回は治療院向け映像教材やセミナーを企画する中で、どのような専門家に登壇いただくのが良いか考え、実際に契約いただくまでの営業活動でお任せいたします。

＜業務の魅力＞
誰もが名前を知るメジャーリーガーの元専属トレーナー。弟子を3000人率いる、師匠と慕われる伝説の先生。お茶の間を賑わす、情報番組で大人気の先生など。数多くのゴッドハンドをプロデュースしてきました。
ある人は、「良い技術だからこそ、日本中に広めたい」という志を。またある人は、「名誉ある賞を受賞したい」という夢を。お金ではない価値を追求する先生も多く、人々の健康に大きく貢献する醍醐味も味わえます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜職種・業界未経験、第二新卒者歓迎！＞
■必須条件：
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・対面営業・販売・接客いずれかの経験がある方
・社会人経験2年以上

※学歴・転職回数・ブランクは一切不問。社会人経験10年以上の方も歓迎です

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿1-21-1 明宝ビルディング4F
勤務地最寄駅：各線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※新宿駅直通の地下通路出口より約50m。雨にも濡れにくい立地です。
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時差出勤制度あり（詳細は職務内容欄へ記載）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は賞与対象外
その他の待遇・条件に変更なし

＜予定年収＞
420万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
■月給+各種手当+賞与年2回

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：222,000円～296,000円
固定残業手当/月：78,000円～104,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：あり（最短6ヶ月～1年で主任を目指して頂くこともできます。）
■賞与：年2回
＜賞与＞
420万円（メンバー）★月給30万円×14ヶ月（賞与1ヶ月分を年2回）
600万円（主任）★月給40万円×15ヶ月（賞与1.5ヶ月分を年2回）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定による
住宅手当：社内規定による
社会保険：■社会保険完備
※福利厚生により、健康診断は年に1回受診

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種教材の購入／外部セミナー費用負担
■資格取得補助制度

＜その他補足＞
＜制度・福利厚生＞
■外泊手当（宿泊費や交通費の他、3000円／泊）
■健康診断
■社内表彰
■ミニフレックス（時間差出勤あり）
■休憩室完備（コーヒー・軽食完備）
■昇降機能付きデスク・姿勢矯正椅子など（規定あり）
■オフィスカジュアル
■副業OK
■100円ランチ制度（1品100円で利用可能）
■結婚祝い制度
■出産手当制度
■ハイスぺPC導入制度（CPU：Corei7以上、メモリ16GB/SSD：256GB以上。モニターも1人2台まで使用可能です。）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇
※月に0～3回程度、先生との打ち合わせや商談、セミナー参加などで休日出勤の可能性あり。尚、その際は振替休日が取得できます。