株式会社リガク

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【東京】プロダクトマネジメント(半導体計測・検査装置)◇X線検査機器国内70%の業界トップ

【東京】プロダクトマネジメント(半導体計測・検査装置)◇X線検査機器国内70%の業界トップ

～X線分析装置の分野で国内シェア70％越と独占、世界でも30％を占める安定性の高い企業～

■業務内容：変更の範囲：会社の定める業務
プロダクトマネジメントの一環として、主に以下の職務内容を実施いただきます。
・お客様からの各装置の仕様に対する問合せ（Request for Information、RFI、Request for Quotation、RFQ）に回答する。営業、設計、アプリ、サービスと連携して、必要な情報を入手しドキュメントを作成する。必要に応じお客様と会話し、必要な情報を入手する。
・特注品の見積書/仕様書を作成する。お客様の要求仕様、装置・部品の原価等を基に見積書を作成し管理する
・開発・改良装置を管理する。関係部署で定例打合せの進行を行う等により、開発・改良案件の進捗や計画を把握し、遅滞なく完遂できるようマネジメントする。
※出張について
・国内：週1回程度（主に社内）、海外：年1回程度
・状況により増減します

■配属先情報：
・正社員5名（男性4名、女性1名）
・40代1名、50代4名（東京2名、大阪3名）

■配属先全体の業務内容・ミッション：
薄膜デバイス事業部では、メモリやロジック等の半導体デバイス向けの計測・検査装置を開発・製造・販売しています。その中の一組織として設計部があり、各種装置の開発・設計・製造に関わっています。さらにその中に設計企画グループがあります。当グループはプロダクトマネジメントを推進するための部署であり、具体的には主に以下の内容になります。
・当該製品の開発、改良、製造状況の管理
・お客様からの装置仕様や見積書等の問合せ／要望に対するとりまとめ（設計、アプリサービス等への展開、ドキュメント作成、お客様または営業とのコミュニケーション等）

■入社後の教育スケジュール：
導入教育後、職場に配属いただき、数か月トレーニングを積んでいただきます。その後、OJTと並行して各種業務に取り組んでいただきます。

■入社後のキャリアプラン：
まずは各装置の理解、各部署の業務の理解から始めていただきます。その後OJTにて上記業務に取り組んでいただきます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・半導体に関わる装置、あるいはそれに準ずる装置の開発・設計・製造・販売いずれかの3年以上の経験
・製品企画、製品管理、あるいはそれに準ずる業務の経験者

■歓迎条件：
・半導体市場の動向調査。顧客となる半導体メーカーの業界動向の把握
・製品開発に必要な、SEMI規格や安全規格に対する知識と、購入前に仕様の打合せを仕切れる経験
・新製品の企画つなげられる、半導体製造工程の知識

＜勤務地詳細＞
本社・東京工場
住所：東京都昭島市松原町3-9-12
勤務地最寄駅：青梅線／拝島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所
※山梨県韮崎市にある薄膜デバイス事業部装置の製造現場に出向く機会が多いです。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。将来的には転勤の可能性有。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:10 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：55分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10～20時間程度です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：297,510円～541,000円

＜月給＞
297,510円～541,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・前職給与を考慮し、相談の上で決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績5.2ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：扶養家族手当※詳細は福利厚生その他欄参照
寮社宅：詳細は福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■英会話スクール・英語教育補助（e-learning）、設計製図X線・放射線等資格取得支援
■各種学会加入、海外・国内大学及び独立行政法人をはじめとする各研究機関などへの留学

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、社員食堂、社員互助会
■計画有休制度
■社員親睦会によるレクリエーション（日帰り旅行・ボーリング・大忘年会など）
■サークル（野球・サッカー・テニス・写真など）
■福利厚生倶楽部加入、団体生命保険
■育児・介護休業制度、社員持株会制度
■家族手当補足：配偶者20,000円、子5,000円／人

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

年末年始（9日）、GW、リフレッシュ休暇、夏期休暇（4日）、有給休暇（初年度17日、2年目19日、その後20日を毎年4月1日に付与。但し、期中入社者は入社日に月割りして付与）