株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

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【江坂】事業開発・食材買付け※安定的な調達の基盤構築を担う（リーダー～課長職クラス）◆プライム上場

【江坂】事業開発・食材買付け※安定的な調達の基盤構築を担う（リーダー～課長職クラス）◆プライム上場

【回転寿司チェーン「スシロー」を中心に国内外複数の事業を展開／グループ店舗数1,000店舗以上】

養殖（海面・陸上）、種苗生産、養殖用飼料開発、養殖設備、最先端技術等に関する事業開発・食材買付業務（種苗・養殖魚の生産から買付・商品開発までの一貫した業務を想定）をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・養殖事業者との関係・ネットワーク構築、定期的なコミュニケーション
・既存投資先・JVと連携した事業推進（種苗・飼料販売含む）
・養殖事業者との生産管理に関するコミュニケーション・食材買付
・対象事業者、ベンチャー企業、研究機関等のリサーチ・ドアノック
・共同研究・業務提携、資本提携、協業に関する実務
・提携・協業後の進捗管理・モニタリング
・新規魚種・商品開発～マーケティング検討

※最終的な商品（加工後）の買付は商品部が対応しておりますが、その前段となる養殖魚調達方針検討、養殖事業者の開拓・提携、生産量・原料価格確定、新技術や新導入の話し合いなどを担うのが商品戦略部上流事業課となります。
※対象事業者の情報は外部パートナー経由でもたらされるケースもありますが、基本的には自らの情報収集からアプローチ先を選定し、進めていくかたちとなります。

■募集背景：
商品戦略部上流事業課は2022年10月に発足した部署で現在2名の体制です。
今後の事業拡大を見据え、安定的な食材（鮮魚）調達の基盤構築の重要性が年々高まっており、そのミッションを担うのがこの部門となります。
今回は、部門の強化を目的に採用活動を行います。

■当社について：
グループ創業以来、日本やアジアに600店舗を超える回転すしチェーン「スシロー」や大衆寿司居酒屋「杉玉」などを展開する株式会社スシローグローバルホールディングスは、2021年４月1日より、株式会社FOOD & LIFE COMPANIES」へ社名変更しました。
また、同年4月には持ち帰り寿司「京樽」もグループ会社となり、今後も事業領域の拡大とグローバルへの展開を加速し、さらなる成長を進めてまいります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
いずれかに合致する方
（1）水産業界における養殖魚買付、事業開発（種苗生産、養殖、飼料開発等）に従事・ご経験のある方、水産業界において養殖魚に精通しており、業界ネットワークがある方で事業開発等の新しいチャレンジを行いたい方
（2）商社、メーカー、ベンチャー企業、コンサルティングファーム出身者等において、他社との協業や事業開発、コンサルティングのご経験がある方
※2の方に関しては、これまでの水産業界での就業は必須ではございません。水産業界での業務に熱意があれば問題ありません

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級、中国語（北京語）中級、中国語（広東語）中級

＜語学補足＞
歓迎条件：中国語等、英語以外の言語についても堪能な方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府吹田市江坂町1-22-2
勤務地最寄駅：各線／江坂駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、勤務条件等に変更はありません。

＜予定年収＞
580万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：317,000円～339,000円

＜月給＞
317,000円～339,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
※上記年収は、リーダー（準専門職）クラス、残業30時間想定の場合です。
■賞与：年2回
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出型年金制度

＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用制度有

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修制度

＜その他補足＞
■健康診断・人間ドッグ
■家族手当：扶養親族につき、最初の1人3,000円、2人目以降1,000円
■住宅手当：33,000円～10,000円（地域により異なる）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

■有給休暇：入社日に5日付与、半年後にもう5日付与
■結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇等あり