掲載予定期間:2024/8/22(木)~2024/11/13(水)更新日:2024/9/15(日)

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【東京】商空間の内装デザイン・設計 ※東証プライム上場/土日祝休/フレックス&リモート

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仕事内容

【東京】商空間の内装デザイン・設計 ※東証プライム上場/土日祝休/フレックス&リモート

~東証プライム上場/年休125日/土日祝休/リモート&フレックスで柔軟な働き方◎/女性活躍!産休・育休取得率100%~

■業務内容
コンペや受注案件の内装空間におけるデザイン業務に携わっていただきます。
顧客ニーズを踏まえ、企画デザイン・意匠プラン・設計業務まで関わり、デザイン・設備・コストなど総合的な観点で付加価値提案を行います。
社内外に渡って多くのパートナーとコミュニケーションを取りながら業務に携わって頂きます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

▼主な対象物件例
・商業施設(大型・複合商業施設、スーパーマーケット、各種専門店)
・ホテル、オフィス、ワークプレイス 等

■キャリアステップ
マネジメント、プロフェッショナルなど複数の人事コースがあります。
設計や施工の専門部門の他、デザイン性の高い案件特化の設計部門もあり、将来的に他部門への異動を通じてより専門性を高めていく事も可能です。

■働き方
年休125日、在宅ワーク、フレックス制、時間休など
働きやすい環境が整っています。産休・育休取得率は100%。育児による時短勤務や子の看護休暇は子供が小学校卒業まで利用可能です。

■同社の魅力と特徴
【内装事業から総合空間プロデュース企業へ】
ショッピングセンターなどの大型商業施設から、個人飲食店や展示会など、『空間を通じて、お客様の想いを形にする』商空間プロデュース大手企業です。現在はオフィスビルやホテル、銀行などへも事業領域も拡大しています。また、デザイン特化の部署を立ち上げており、デザインコンペから新たなお客様からの受注も伸びています。
【多様なキャリア形成が可能◎】
マネジメントコース/プロフェッショナルコース等、複数の人事制度コースを用意しているため、管理職でないと給与が上がらないということがなく、一人ひとりの志向にあったキャリアを積む事が可能です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
◆必須要件:
・建築物に係る設計経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋人形町3-9-4
勤務地最寄駅:各線/人形町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※想定残業時間:月平均40時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件差異はありません。

給与

<予定年収>
530万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円
その他固定手当/月:57,500円~100,000円
固定残業手当/月:50,000円~72,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
357,500円~572,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はチーフまたはプロフェッショナル職を想定した年収となりますので、経験やスキル等に応じて前後する場合もございます。
※固定残業手当を超える時間外勤務の際は差額分の支給有。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定による)
住宅手当:勤務地区に応じて地域手当を支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
【研修】階層別研修、デザイン研修、安全衛生研修、海外研修 等
【資格手当】一級建築士:20,000円/月、1級建築施工管理技士:15,000円/月、監理技術者:5,000円/月


<その他補足>
・従業員持株会
・資格取得支援制度(一部指定資格の取得における学費は会社負担)
・財形貯蓄制度等
・モバイルワーク・在宅勤務制度
・ICT環境の整備や業務管理のシステム化
・1時間単位での休暇取得可能

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、介護・看護休暇、リフレッシュ休暇 等

会社概要

事業概要

【経営理念】
商空間の創造を通じて、豊かな社会の実現に貢献します。
「商空間」は、単なる商品やサービスの提供の場という枠組みを超え、人々の生活や文化をより豊かに、より快適にデザインし、
演出するプラットフォームへと、その役割を拡大させており、今後もますますその可能性は拡大していきます。
当社は、”スペース”という社名が示すとおり、多彩な商空間を創造する職能専門集団として、
設立当初よりあらゆる空間を手掛け、「商空間創造企業」へと成長・発展を遂げてまいりました。

所在地

〒103-0013
東京都中央区日本橋人形町3-9-4

設立
1948年7月
従業員数
852名
上場市場名
プライム市場
資本金
3,395百万円
売上高

52,793百万円

経常利益
2,616百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3010923224

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