求人詳細

募集要項

仕事内容	【愛知】次期航空機の機械設計／プロジェクト管理 ◇大手重機械工業メーカー勤務◇官公庁向けプロジェクト ■業務内容：＜配属直後／官公庁向けの大型の長期プロジェクトをお任せします。＞・大手重機械工業メーカーにて、次期航空機の製品設計開発プロジェクトにおける機械設計／解析／プロジェクト管理業務をお任せします。・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し、お客様先での課題発見、解決策の提案、実行までを実施します。【変更の範囲：当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む）】 ■部門概要：＜Mobility事業本部／配属予定部門＞国内屈指の大手輸送機器メーカー（自動車、航空、宇宙、鉄道業界など）へソリューションを提供しています。複合材などの新素材を使用した構造部品やシミュレーションやAI等を活用したデジタル設計、自動運転技術など、国内産業のコアとなる技術に触れながら活躍できます。 ■プロジェクト事例：・次期航空機開発における機体／アビオニクス製品の構造、電気設計および機械設計・MBSEを活用した要求分析、システムアーキテクチャの構築・人間工学の観点から設計／開発行程に対する要件整理・解析ソフトを使用した安全性解析（FTA解析）　など ■当ポジションの魅力：＜キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度＞・プロジェクト終了後は、エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先を決定します。・一定の経験、スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。＜明確な評価制度＞エンジニアの能力を15段階にレベル分けし、レベル毎に評価基準を明文化しているため、評価結果に対する納得感が高い仕組みになっています。また、毎年の評価面談では振り返りや、一段上のレベルを達成するための課題を個別にフィードバックをし、継続的な能力開発を行っています。＜キャリアの可能性を広げるパラレルキャリア＞・当社は複業が可能であり、様々な業務チャレンジする事が可能です。（※事前申請のうえ、許可制）
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・機械系の高専、大学、大学院卒業後、機械、電気設計等の実務経験が3年以上・新しい技術を身につけることに興味をもっている方 ■歓迎条件：・他部門、サプライヤーとの交渉、調整経験・プロジェクトリードの経験・MBSEの知見のある方・3D-CADの使用経験・航空機の設計開発に携わったことがある方・ビジネスレベルの英語力（TOEIC(R)テスト(R)700点以上）・海外（欧州）赴任、もしくは長期海外出張（1週間～3か月）が可能な方＜語学力＞歓迎条件：英語中級
勤務地	＜勤務地詳細＞関東・関西・中部を主要とする大都市圏、その他地域住所：愛知県受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞ ※配属直後は愛知県内その後顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地。【変更の範囲：変更あり】＜転勤＞当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞平均残業時間14.3時間／月(2023年度)※お客様先の就業時間に準じます。
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。
給与	＜予定年収＞ 434万円～952万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,000円～500,000円＜月給＞ 310,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は、想定残業時間0～30時間分を含みます。残業代は100％支給。 ※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。 ■賞与年2回（9月、3月）個人評価及び会社業績を加味して支給 ■昇給年2回（1月、7月）給与調整として、実績、能力により改定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限8万円／月寮社宅：社命による転居が発生した場合に適用社会保険：■社会保険完備退職金制度：企業型確定拠出年金、または前払い退職金＜定年＞ 60歳再雇用制度：65歳の誕生月末まで1年毎の契約社員＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率90.9%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得報奨金制度＜その他補足＞ ■手当：役職手当（チームリーダー2万円／月、グループマネージャー5万円／月支給）在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円／日支給） ■その他：財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、介護休暇制度、介護休業、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス、育児休暇制度（男性育児休業についても取得実績は多数あり、取得を推進する取り組みを行っています。）など
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日 ※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます。夏期、年末年始、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、ドナー休暇、妊活支援休暇　など

会社概要

事業概要: 弊社は、2023年4月1日付で社名を「AKKODiS （アコーディス）コンサルティング株式会社」へ変更し、日本において提供する事業ブランド名称もModisから「AKKODiS」へ変更いたしました。
社名および事業ブランド名称の変更によって新たなスタートを切ったAKKODiSコンサルティング株式会社は、イノベーションを支援するエンドツーエンドのコンサルティングサービスを提供する企業として事業を展開してまいります。

所在地: 〒108-0023
東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F

設立: 2004年2月

従業員数: 10,063名

上場市場名: 非上場

資本金: 1,063百万円

売上高: 71,191百万円

平均年齢: 34歳

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.akkodis.co.jp/

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求人コード 3010924877

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職種から探す: 技術職（機械・電気） > 機械設計 > 建機・その他輸送機器設計
勤務地から探す: 東海 > 岐阜県静岡県愛知県三重県
業種から探す: 人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター > 技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

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給与	＜予定年収＞　434万円～952万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：310,000円～500,000円　　＜月給＞　310,000円～500,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※上記年収は、想定残業時間0～30時間分を含みます。残業代は100％支給。　※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。　■賞与年2回（9月、3月）個人評価及び会社業績を加味して支給　■昇給年2回（1月、7月）給与調整として、実績、能力により改定　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　関東・関西・中部を主要とする大都市圏、その他地域　住所：愛知県　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数123日　　※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます。　夏期、年末年始、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、ドナー休暇、妊活支援休暇　など

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