更新日 : 2024/8/5(月)

掲載予定期間:2024/8/5(月)~2024/11/3(日)

サイバーコム株式会社

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※女性活躍推進【仙台】総務経理/年休125日/創立45周年の老舗/幅広く業務経験を積める◎/定着率◎

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仕事内容

※女性活躍推進【仙台】総務経理/年休125日/創立45周年の老舗/幅広く業務経験を積める◎/定着率◎

【富士ソフトグループ内で通信系技術を強みとする独立系SIer/転勤無し/創立45周年の老舗企業/長期就業可能な働きやすい職場環境/明確な評価制度あり)】

■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社の本店(仙台市)にて経理、総務、労務、庶務などの業務を幅広くご担当いただきます。ご入社後はお任せする業務に合わせ、該当する実働メンバーからOJTの形でフォローをいたします。
まずは経理業務として損益管理、原価実績対応、経費承認業務を遂行いただきながら、庶務業務、総務業務、労務管理などの業務にも携わっていただきます。いずれはバックオフィス系のスペシャリストとしてご活躍いただきたいと思います。

■具体的には:
◇経理…会計ソフト(OBIC会計)を用いた仕分け業務、損益管理、月次決算、原価実績対応、伝票整理等
◇総務…オフィスの備品や什器管理、社内イベントの運営、役員対応、外部折衝等
◇労務…衛生管理、勤怠管理等
◇庶務業務…受付対応、郵便物管理等

■入社後すぐの業務
はじめは受付対応・郵便対応(届いたものの仕分け発送業務)などを行っていただき徐々に経理担当と連携しながら月次決算業務を行っていただきます。

■働きやすさ
当社では産休・育休の制度を整えており、家族と安心して働ける環境です。
(1)提携保育所の優先枠あり:仙台の拠点では会社の周辺に提携保育所を数か所準備しており、育休後も安心して働ける環境が整っています。
(2)短縮勤務:育児期間中は短縮勤務も可能です。実際に産休育休から復職され、短縮勤務で働いている社員も複数名います。
(3)男性の育児休業制度も推奨:家庭の状況に応じて、実際に育児休業を取得をされた男性社員もいます。

■組織構成
管理職1名女性(30代)とメンバー4名
・メンバー内訳:男性2名(20代、30代)女性2名(30代、50代)
それぞれの担当業務は分かれていますが、各々担当業務以外も幅広く対応しております。バックオフィス業務を幅広く柔軟性をもって取り組みたい方を歓迎いたします。

■会社の特徴:
・営業利益は継続して増加しており、前年度の営業利益は過去最高を更新。筋肉質でかつ堅調な財務体質を保持。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理の実務経験が2年以上ある方

■歓迎条件:
・PCスキル(ExcelのVLOOKUP関数等が扱える)
・月次決算を単独で行うことができる

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:宮城県仙台市青葉区一番町2-7-17 朝日生命仙台一番町ビル
勤務地最寄駅:JR線/仙台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業月平均:20~25時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
370万円~460万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~250,000円

<月給>
200,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:あり(昨年度実績計4.7ヶ月分)
※残業手当:有(有残業時間に応じて1分単位で別途支給)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:管理職採用の場合無し
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
70歳まで継続雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■定期的に開催する社内研修などでスキルの向上を支援
■資格取得一時金

<その他補足>
■定時退社日(毎週水曜・金曜)、プレミアムフライデー(毎月最終金曜日は15時退社可能)
■育児・介護休業制度、短縮勤務制度、わたしの有給消化日、在宅勤務、扶養手当(一般社員採用時)
■永年勤続表彰、企業年金基金、確定拠出年金、慶弔金制度、財形利子補給、提携住宅ローン、グループ保険、GLTD、生命保険加入における優遇措置、ベネフィットステーション 結婚祝い品、提携保育所
■健康管理センター、予防接種費用補助、定期健康診断、ストレスチェック、各種相談窓口

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏3日、年末年始4日
※休日出勤:状況によりますが年にあって1~2回。出勤は休日の場合は平日で代休を取得いただきます。

会社概要

事業概要
■事業概要:上場している1978年創業の老舗IT企業。通信分野を中心としたソフトウェア開発に付随したコンサルティングからシステム導入まで、ワンストップで対応でき
るソリューションを展開しています。
所在地
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町2-7-17 朝日生命仙台一番町ビル
設立
1978年12月
従業員数
1,272名
上場市場名
非上場
資本金
399百万円
売上高
17,625百万円
経常利益
1,200百万円
平均年齢
34.9歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.cy-com.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010926103

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