株式会社リノベートファーム 【広島市】空調等の企画営業※既存メイン◇ホテルやスタジアムなど大型案件多数◎◇土日祝休／年休121日

【広島市】空調等の企画営業※既存メイン◇ホテルやスタジアムなど大型案件多数◎◇土日祝休／年休121日

◇広島県内のホテルや病院、商業施設、スポーツスタジアム等様々な場所で空調を支える企業◇

■具体的なお仕事
広島県内の既存法人顧客向けに大手メーカーの業務用エアコンや換気を中心とした空調設備の提案営業をお任せします。
・クライアント訪問やニーズのヒアリングなど※1日4～6社程度
・提案、見積もり提出
・継続的なクライアントフォロー
・SNSからの問い合わせ対応
※将来的には、自社独自サービスである「業務用レンタルエアコン」の営業にも関わっていただきたきます。

■施工実績
オリエンタルホテル広島、東横イン（広島）、
サンフレッチェ広島の新スタジアム、エディオンピースウィング広島
宮島フェリー乗り場「etto」等
過去の実績から、大型案件のお話をいただくことも増えております。

■ダイキン認定　特工店・特約店　
空調事業売上高世界第１位のダイキン工業株式会社より、
空調機特別工事代理店（特工店）・特約店の認定を受けています。

■教育体制
ご入社～３か月：先輩の営業同行し、営業や見積もりのやり方を学びます。
また社内にて扱う商材・製品の勉強もサポートいたします。
エアコンだけでも、エネルギー源はガス？電気？と大まかに10タイプに分かれますが、まずはなじみのある家庭用エアコンから学んでいきましょう。

■従業員数：就業場所10人／うち女性3人／うちパート1人
営業担当は社長含め４名です。

■今までにない「空調設備のサブスク」
売り切り or リースが当たり前だった空調販売の業界に新たな選択肢となるレンタルの概念を持ち込んだサービスを提供しています。
売り切り・リース時と比べ、初期費用を抑えられたり、契約期間内はフルメンテナンスサポート（本体洗浄、フィルター清掃、定期点検、修理対応）が得られたりとコスト面・利便性で顧客側にメリットのあるサービスです。

■当社について
「空気と水」を中心とした建築設備のコンサルティングで、快適な住空間を提供している会社です。
現在新しいビジネスモデルを立ち上げており、一緒にアイディアを出しながら会社を大きくしていける仲間を募集中です。
販促・広告企画に携わり、１からモノを作り上げていくことが目指せる方、お待ちしております。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・法人向け営業経験がある方
・普通自動車運転免許必須（AT限定可）
・エクセル・ワードの基本操作ができる方

■歓迎条件
・空調設備や建築業界での営業経験をお持ちの方
・管工事施工管理技士、建築士、建築施工管理技士、電気工事士等の資格お持ちの方優遇

※携帯ショップ店員、IT業界等からのキャリアチェンジの方も活躍中です！



＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：管工事施工管理技士2級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：広島県広島市西区横川町2-12-3
勤務地最寄駅：ＪＲ横川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
・マイカー通勤：可（要相談）

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・月平均時間外労働時間：30時間

正社員

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
ご入社後6か月で正社員登用、過去100％の登用率【契約の更新：無】

＜試用期間＞
6ヶ月
・試用期間中の労働条件：同条件

契約の更新：無

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円～225,000円
固定残業手当/月：65,000円～75,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
270,000円～300,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給金額：1年あたり5,000円～20,000円（前年度実績）
■賞与：あり／年2回、計 3.50ヶ月分（前年度実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・実費支給（上限あり）月額10,000円
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
・再雇用制度あり／上限65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度
・正社員以外の利用：可
・研修制度の内容：外部メーカー研修他

＜その他補足＞
・社員研修旅行（年1回）
・各種イベント
・確定拠出年金制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■土日祝休み、完全週休2日制
■年間休日：121日
夏季休暇（8/11～15※2023年度実績）　■年末年始休暇（12/28～1/8※2023年実績）