求人詳細

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仕事内容	【仙台】システムエンジニア（電気通信）◇年休125日／賞与実績5.7か月／フレックス＃SE03 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】主に三菱電機製品を中心とした映像監視システム機器、セキュリティシステム機器のシステム設計、現地調整、施工業務、保守業務の他、見積提案、現場作業、管理業務を行ないます。＜具体的には＞このポジションでは、三菱電機製品を中心としたCCTVシステムの工事や保守点検、修理などの実務を担当します。具体的には、顧客の要望やニーズをヒアリングし、最適なシステムの設計と見積もり提案を行います。工事現場では、設置作業や配線、機器の接続などを行い、システムの構築を行います。また、定期的な保守点検や修理業務も担当し、システムの安定稼働を確保します。さらに、現場での作業だけでなく、管理業務も重要な役割です。下請け業者との調整や契約管理、工事進捗の管理など、プロジェクト全体を円滑に遂行するための管理業務を行います。また、顧客との円滑なコミュニケーションを図りながら、プロジェクトを成功に導くことが求められます。 ※建築物（建築設備）・工作物への改造・改変の業務はございません ■業務の魅力：三菱電機製品を中心とした通信設備の工事や保守、修理など、幅広い業務に携わることで、技術力を磨き、実践的な経験を積むことができます。また、見積もり提案から現場での作業、管理業務まで、プロジェクト全体に携わることで、成果を実感できます。 OJT指導を受けながら、配属先のメンバーとのコミュニケーションを通じて、技術情報の共有やチームワークを高めることができます。また、資格取得の支援が行われており、自己成長にも繋がる環境が整っています。比較的休日が取りやすい環境もあり、ワークライフバランスを保ちながら仕事に取り組むことができます。さらに三菱電機（親会社）の下で安定した給与体系が提供されるため、安心してキャリアを築いていくことができます。 ■サービスの強み：・資格取得を推進している(電気工事士、施工管理技士等)　・比較的休日(土日祝)も取りやすい環境がある　・三菱電機（親会社）下で安定した給与体系がある。 ■キャリアステップのイメージ：資格取得でのスキルアップ現地作業の経験から、取り纏め、工程管理のスキルを上げ、技術の継承役として牽引して頂き、将来的には管理職を目指して頂きたい。
対象となる方	学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・普通自動車免許・電気もしくは電気通信工事の経験が3年以上あること ■歓迎条件：・監視カメラ工事経験があり現調から見積りまで一人で行うことができる方・一級又は二級電気通信施工管理技士　・第二種電気工事士・工事担任者(AI・DD総合種）＜必要資格＞必要条件：普通自動車免許第一種歓迎条件：工事担任者AI･DD総合種、第2種電気工事士、電気通信工事施工管理技士1級、電気通信工事施工管理技士2級
勤務地	＜勤務地詳細＞北日本支社住所：宮城県仙台市宮城野区中野1-5-35 勤務地最寄駅：JR線／陸前高砂駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める事業所】 ※業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。＜転勤＞当面なし ※転勤は採用からしばらくはありませんが、将来育成や役割の拡大により有りえます。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：45分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞残業：35時間/月平均
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 2ヶ月
給与	＜予定年収＞ 470万円～730万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：239,000円～369,500円＜月給＞ 239,000円～369,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与：年2回　(2023年度実績 5.7ヶ月） ■昇給：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：扶養手当※該当する場合に限り寮社宅：転勤者向け借上げ社宅（自己負担30％）社会保険：社会保険完備厚生年金基金：企業年金基金退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞個別育成計画制度・目標達成チャレンジ制度・階層別教育研修･業務能力に応じた職能別教育研修など生涯教育システム完備／国家資格取得制度･通信教育制度など各種制度あり＜その他補足＞セレクトプラン(カフェテリアプラン)制度、Thanks point制度、生涯設計(年代別セミナー、拠出型企業年金、セカンドライフ相談)・社内親睦会・三菱電機グループ保養所利用・一般健康診断・家族健康診断・生活習慣病健康診断・日帰り人間ドック等
休日・休暇	週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日有給休暇20日～25日（初年度日数は入社月により異なる）その他、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有 ※比較的休日(土日祝)も取りやすい環境があります。

会社概要

事業概要: ■概要:
1962年設立、2012年に50周年を迎えた三菱電機直系のシステムエンジニアリング会社です。サービス技術を基に、国内95ヶ所以上に事業所を持ち、｢家庭・住宅用電気機器｣｢映像･情報通信機器｣｢産業用機器｣の幅広く、最先端分野で活躍･成長しています。

所在地: 〒154-8520
東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー20F

設立: 1962年4月

従業員数: 2,012名

上場市場名: 非上場

資本金: 600百万円

売上高: 68,934百万円

平均年齢: 44歳

三菱電機システムサービス株式会社について

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.melsc.co.jp/

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求人コード 3010947722

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職種から探す: 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場） > 施工管理 > 設備施工管理（電気）
勤務地から探す: 東北 > 青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県
エリアから探す: 仙台市宮城野区
最寄り駅から探す: 陸前高砂駅 / 中野栄駅 / 福田町駅
業種から探す: メーカー（機械・電気）業界 > 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー

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給与	＜予定年収＞　470万円～730万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：239,000円～369,500円　　＜月給＞　239,000円～369,500円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。　■賞与：年2回　(2023年度実績 5.7ヶ月）　■昇給：有　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　北日本支社　住所：宮城県仙台市宮城野区中野1-5-35 　勤務地最寄駅：JR線／陸前高砂駅　受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
休日・休暇	週休2日制（休日は会社カレンダーによる）　年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　有給休暇20日～25日（初年度日数は入社月により異なる）　その他、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有　※比較的休日(土日祝)も取りやすい環境があります。

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