株式会社サウンドファン 【東日本橋／転勤無】新規営業（スピーカー）／特許技術取得／成長スタートアップ／社会貢献性◎

【東日本橋／転勤無】新規営業（スピーカー）／特許技術取得／成長スタートアップ／社会貢献性◎

～顧客とじっくり関係性を築いていく営業をしたい方へ／個人差なく大切な音を届ける技術で商材魅力◎／年休120日・残業25時間で働きやすさ◎～

■仕事内容
・現在検討している新規アカウントの開拓
・担当企業への製品拡販施策の提案、目標達成に向けた営業戦略の企画立案
・新規企業へのアプローチ、製品提案/契約締結/導入までのアプローチ

■仕事内容詳細
・担当顧客数は未定ですが、数十社を担当するわけではなく、数社担当でじっくり関係構築をしていくようなスタイルを想定しています。
・当社製品のターゲット層を踏まえ、新たな販路拡大を戦略として描いております。

【変更の範囲：会社の定める業務】

■働き方
・出張について
出張はございますが、年に数回の販促強化時期に発生する想定です。
基本的には本部営業にあたりますので、頻繁な出張は発生しません。

・残業について
普段は20時間程度、繁忙期については40時間弱となります。
年間平均で25時間程度の想定です。

■組織構成
国内セールス部には、部長含め3名が所属しております。

★『ミライスピーカー』とは
特許取得「曲面サウンド」で、音量を上げなくても耳の遠い方とご家族がテレビや音楽一緒に楽しめる最新鋭のスピーカーです。
音響機器大手のJVCケンウッド出身の技術者らが、高い技術力を持って開発。
さらに早稲田大学などと「聞こえ」に関する共同研究を進めており、社会に貢献できる技術開発を進めています。

■働き方／社内の雰囲気：
・フレックスはないですが、前後2時間の時差出勤可能。
・業務時間中に通院や家庭の事情等で最大3時間の中抜け可能。
　お子様の学校行事や通院等で中抜けしている社員もおり、柔軟に就業いただけます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・当社のミッションに共感いただき、仕事を通して社会貢献を重視するマインド
・有形商材での営業経験

■歓迎条件：
・家電商材の営業経験
・家電メーカーでの本部営業経験をお持ちの方
・新規開拓営業の経験をお持ちの方
・目標やノルマ達成のために様々な施策を自身で考えたご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区東日本橋2-22-1 クロスシー東日本橋ビル8F
勤務地最寄駅：JR総武線・都営浅草線／浅草橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■業務時間中に通院や家庭の事情等で中抜け可■時差出勤制度有り：就業開始時間より前後2時間可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：242,333円～363,500円
固定残業手当/月：91,000円～136,500円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
333,333円～500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・スキルに応じ面接を通じて決定します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
継続雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
‐

＜その他補足＞
■定期健康診断

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■夏季特別休暇
■慶弔休暇
■連続休暇（年末年始など）