株式会社釣りビジョン

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【兵庫/西宮】法人営業◆釣り専門チャンネルを運営／フレックス／年休123日／業界経験不問

【兵庫/西宮】法人営業◆釣り専門チャンネルを運営／フレックス／年休123日／業界経験不問

【東証スタンダード上場企業の子会社、釣り専門チャンネル”釣りビジョン”を放送する企業での営業をお任せします！】

■業務内容：
既存取引先の釣り具メーカーや自治体への営業を中心にお任せします。
具体的には直接訪問や架電にてコンタクトを行い、基本的に番組プロデューサーと一緒に往訪やオンラインMTGなどで営業を行いますが、慣れてくれば単独での営業も行ったりします。
事務作業は、案件ごとの頻度で発注書の作成・送付と、月末にまとめて請求書の作成・送付をしその他は番組に関するコンテンツやDVDを取引先へ送付します。
他にも、新規開拓営業の一環として、釣り業界やアウトドア業界のイベントや展示会への参加も行います。
【変更の範囲：無】

■具体的な業務内容：
・釣り具メーカーや自治体へのルート営業
・番組協力企業などの新規開拓営業
・発注書の作成および送付
・請求書の作成および送付
・動画コンテンツの納品
・番組協力企業への番組DVD送付
※アポイントのノルマはありません

■組織構成：
西宮オフィスは31歳の若手～55歳のベテランまでの13名で構成されています（全員男性）。内訳は、プロデューサー2名、ディレクター8名、カメラマン2名、MAミキサー1名です。入社後はOJTで業務を習得頂きます。

■会社概要：
その名の通り、釣り専門番組を制作・放送している放送会社です。放送法に基づく衛星基幹放送（BS）事業者免許を持ち、『BS釣りビジョン』の番組制作、放送およびケーブルテレビ局等への番組供給、並びに映像の受託制作を行っています。
当社の強みは大きく２つございます。競合企業がほとんど見当たらないことです。そのため、会社設立以来、自分達で自分たちの方向を決め、外部環境に照らし合わせ事業を行っています。また、常に視聴者だけでなく、様々な環境を意識しながら、番組制作を行っており、番組のほとんどを自社社員が一気通貫で制作していることも強みの一つだと感じています。

■事業の安定性：
釣り専門なので特定層からの支持が非常に高く事業の安定性は抜群です。社員の大半が中途社員のため中途でもポジティブに経営に入り込むチャンスがあります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＼業界経験不問です！／

■必須条件：
・BtoB営業経験者2年以上
・普通自動車第一種運転免許（AT可）
・基本的なExcel入力

■歓迎条件：
・釣りが好きな方
・目標設定ができる方
・人と話すのが好きな方
・明るい対応ができる方
・何かを学ぶことが好きな方

＜勤務地詳細＞
西宮オフィス
住所：兵庫県西宮市津門大箇町13-3
勤務地最寄駅：今津線／阪神国道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
阪神本線「今津駅」徒歩12分　☆2023年に新築された2階建ての賃貸オフィスで延べ床面積は300平米となります。編集機フロア、MAルーム、談話室、会議室、機材保管室があり、フレッシュで清潔な環境です。

＜転勤＞
無
【変更の範囲：無】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均月20～30ｈ（2.3月はイベントによる休日出勤とメーカー往訪が多くなる為、やや繁忙期）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、条件変更なし

＜予定年収＞
450万円～560万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：237,525円～296,907円
固定残業手当/月：82,475円～103,093円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
320,000円～400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※企業業績、及び個人の経験や能力によって、予定年収が上下する場合がございます
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
提携している保養施設・スポーツクラブの利用可能

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年次有給休暇、年末年始休暇（5日）、誕生日休暇
※稀にイベント営業などで休日出勤が必要な場合もありますが、その場合は振替休日を取得していただきます。