更新日 : 2024/8/19（月）

掲載予定期間：2024/8/19（月）～2024/11/10（日）

ＴＯＰＰＡＮ株式会社

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 【1000】Webエンジニア◆金融・自治体DX支援※プライム案件◆PL/PMへのステップアップ支援◎

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募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【1000】Webエンジニア◆金融・自治体DX支援※プライム案件◆PL/PMへのステップアップ支援◎

◎顧客は金融・自治体系メイン／ほぼ全てプライム案件／客先常駐なし
◎リモートワーク制度／スマートワーク制度（コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務）
◎2～3年程度経験を積み、PL/PMとして活躍中のメンバー多数！

■ポジション概要：
大手金融や行政のビジネス課題(DX推進/業務効率化)を解決するハイブリッドBPOサービスを提供しており、自社Webサービスプラットフォーム開発、及びプライムでのWebシステム開発を多数手掛ける当社にて、Webシステムエンジニアを募集しています。
【変更の範囲：会社の定める業務】

※本ポジションは、2023年10月のホールディングス体制への移行に伴い、入社後すぐに当該部門が属するTOPPANエッジ株式会社へ出向となります（労働条件はTOPPAN株式会社から引き継ぎます）

■業務内容：
◎Webシステムエンジニアとして、新規開発・追加改修・保守開発をご担当いただきます。
※担当工程：要件定義～設計～製造～テスト～導入、運用保守
◎入社後はPL/PMへのステップアップをご支援します。システムエンジニアとして経験を積み（2～3年程度）、PL/PMとして活躍しているメンバーが多数おります。
◎AWS等のクラウドを活用したWebアプリケーションの開発案件が多数あります。
※顧客は金融、自治体系が多く、ほぼ全てがプライム案件
※客先常駐ではありません
※経験・スキル・希望を考慮し、担当内容を決定

＜サービス事例＞
Speed Entry for Credit
https://solution.toppan.co.jp/toppan-edge/service/se_plusforcredit.html
継続的顧客管理（マネーローンダリング・FATF対応）サービス
https://solution.toppan.co.jp/toppan-edge/service/industry_001.html

■TOPPANエッジ株式会社について：
TOPPANエッジは、「情報」を核とした「インフォメーションソリューション事業」「ハイブリッドBPO事業」「コミュニケーションメディア事業」「セキュアプロダクト事業」の4つの領域で事業活動を展開し、新たな事業・サービスの創出へも積極的に取り組んでいます。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webシステム開発経験（3年以上）

■歓迎条件：
・成果物のレビュー経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
TOPPANエッジ株式会社（汐留ビルディング）
住所：東京都港区東新橋1-9-1　 東京汐留ビルディング
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所（会社が定めるリモートワークを行う場所を含む）】
※リモートワーク制度：有

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
スマートワーク制度：有（コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
※試用期間中の変更点
・都市手当と家族手当は支給なし
・有給休暇は、14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与。本採用時に4/1～9/30に入社した方は7日、10/1～1/31に入社した方は2日付与する。

給与

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：233,500円～450,000円
その他固定手当/月：15,500円

＜月給＞
249,000円～465,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・ご年齢を考慮し、当社規定に沿って給与を決定します
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：お子様一人当たり20,000円／月（人数上限なし）
寮社宅：独身寮　※社宅はございません。
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・トッパンビジネススクール（自己啓発のための各種しくみとコンテンツ）
・海外トレーニー制度と海外留学制度（グローバル人財育成のための施策）

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、持株制度（補助金制度による従業員持株制度）、厚生施設（独身寮、保養所、診療所）など　※社宅はございません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

・夏季4日、年末年始6日
・有給休暇（14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与。本採用時に4/1～9/30に入社した方は7日、10/1～1/31に入社した方は2日付与する。）

会社概要

事業概要
「社会的価値創造企業」を目指して、メインとなる既存の3事業分野のトータルソリューションをもとに幅広い事業を展開しながら、既存事業の技術・知見を活かし、成長領域（健康・ライフサイエンス、教育・文化交流、都市空間・モビリティ、エネルギー・飲料資源）の事業開発を推進することで、お客様や社会の課題解決を行っていきます。
所在地
〒110-8560
東京都台東区台東1-5-1
設立
2023年3月
従業員数
10,899名
上場市場名
プライム市場
資本金
500百万円
売上高
1,638,833百万円
経常利益
81,172百万円
平均年齢
43歳

ＴＯＰＰＡＮ株式会社 について

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応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.toppan.com/ja/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010960233

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