更新日 : 2024/8/19(月)

掲載予定期間:2024/8/19(月)~2024/11/10(日)

株式会社GRiP’S 【長浜】ソリューション営業職※◆年間休日120日/企業内保育園利用可/福利厚生充実/滋賀県内で働ける

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仕事内容

【長浜】ソリューション営業職※◆年間休日120日/企業内保育園利用可/福利厚生充実/滋賀県内で働ける

《法人向けDX化支援の営業/社内保育園など福利厚生充実/WEB面接可能/年次に関わらずキャリアアップ可能》
■業務概要:
滋賀県の既に取引のある中小企業を中心に、通信システムやアプリケーション導入をご提案し、課題解決に導くITソリューション営業をお任せします。単なる物売りではなく、顧客と長期的リレーションを構築し、中小中堅比率の高い滋賀県のデジタル化に寄与いただきます。また、今回ご入社頂く方には将来的に管理職として、これまでの経験や希望を踏まえ、現場でのリーダーシップの発揮や営業戦略の企画・実行など幅広いご活躍を期待しています。

■業務詳細:【変更の範囲:同社の定める業務】
顕在課題の確認や、潜在課題を引き出すヒアリングを行い、受注に繋がる商談を創出します。
お打ち合わせは1日3~4件程度で、車で営業活動をして頂きます。一部オンラインでのお打ち合わせもあります。
商談獲得後、具体的なITソリューション提案(コスト削減/生産性向上/セキュリティ対策等)に繋げていきます。企業のIT化・DX化を支援するプロフェッショナルとして、スキルを積むことができます。
【提案サービス例】Google Workspace導入,セキュリティ対策,ドコモのハード製品(スマートフォン/タブレット等)

■組織構成:
営業2名(40代1名・50代1名)/アシスタント2名が在籍しています。

■業務魅力:
~顧客と長期的なリレーションを気付くITソリューション営業~
同社の商材は売って終わり、ではなく活用頂くことでクライアント企業の事業課題を解決、事業成長頂くことを目的としております。そのため、単なる商材の営業ではなく、クライアントと共に課題発見・問題の抽出などコンサルティングフェーズから携わり、長期的な関係構築を目指しております。

【キャリアパス】
年次に関わらない評価制度であるため、業績の評価次第では課長や営業部長等の管理職にジャンプアップを目指せる環境です。

【企業魅力】
同社は働く環境を整え、すべての社員に長期的に安心して働くことが出来るように様々な取り組みを行っております。中でも子育て世代の社員に向けて、社内保育園を開業、運営するなど、地域に根付き、長期的に働くことが出来る環境を構築しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれも必須
・法人に対する無形商材の営業経験
・何かしらのIT商材に関する知識
・コミュニケーション能力

■歓迎要件:
・マネジメント経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
ドコモショップ長浜店
住所:滋賀県長浜市八幡中山町703
勤務地最寄駅:JR北陸本線/長浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:同社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
将来的には滋賀県内での異動可能性がございます

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2085時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:30

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~350,000円

<月給>
300,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年3回(前年度実績1ヶ月分)
■モデル年収:
(例1)450万円 入社5年目 一般(月給30万円+賞与)
(例2)570万円 入社10年目 課長(月給38万円+賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格手当(月2,500~3万円)
資格取得支援制度(全従業員利用可)
研修支援制度(全従業員利用可)

<その他補足>
時短制度(全従業員利用可)、自転車通勤可(全従業員利用可)、出産・育児支援制度(全従業員利用可)、託児所あり(全従業員利用可)、従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)企業内保育園(長浜/能登川/栗東:0歳~2歳まで利用可)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW、夏季休暇、年末年始に連休がございます。

会社概要

事業概要
■事業内容:
・通信機器等の販売、コンサルティング
滋賀県草津市に本社を構え、ドコモショップ7店舗と法人営業部2拠点(北エリア/南エリア)を展開しています。事業内容として、情報
通信コンサルティング事業とドコモショップ運営事業の2事業を展開し、情報通信機器等の販売およびコンサルティングを行っています。
所在地
〒525-0027
滋賀県草津市野村2-11-1
設立
1994年12月
従業員数
130名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
28歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://grip-s.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010966921

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