株式会社東名
【大阪駅すぐ】電気通信技術職※電気通信設備やインターネット設定作業経験者優遇採用・管理職候補積極
募集要項
おしごと用語集仕事内容
電気通信設備経験者・管理職候補を積極的に積極的に優遇採用致します!/残業平均20時間(移動時間含む)こまめな休憩で働き安い環境~
※経験者でキャリアアップや転職をお考えの方は、是非一度お話を聞いて下さい。
■業務内容
顧客先のオフィスにインターネット回線や電話線などの敷設業務やルーターやサーバーなどの設定・設置、ビジネスフォンの設定・設置などをお任せします。先輩と一緒に顧客先へ訪問していただきますので、分からないことはその場で聞ける環境です。
そのため未経験の方でもご活躍いただけます!実際現在活躍中の先輩社員のほとんどは未経験でスタートされた方々です。
■業務詳細
業務はインターネット接続など30分程で終わる簡単なものから、1日かかるものまで規模や難易度が様々です。1日あたり1~4件ほど1~4名で回っていただきます。
新規の案件だけでなく、お客様のオフィス拡大に伴うネットワーク改修や、顧客からの障害連絡(インターネットが止まってしまった等)への対応も行っていただきます。
■採用背景
業績好調による増員採用です。組織を強化しより顧客からのニーズに応えられる体制を整えていきます。
■働き方
様々なサービスを扱うため様々なスキルを身に着けることができます。ご入社後はまずは先輩社員と一緒に顧客先へ行っていただきます。また製品についてはメーカーのサポートもあるので未経験の方でもご安心いただけます。
OJT教育ですが、先輩と一緒に業務をこなしていけば3か月もあれば基本的な業務はできるようになります。
平均の残業時間は、1日あたり1~2時間、月平均35時間以内です。時間外になる業務はほとんどが事務業務で原則17時は顧客先から帰社しております。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・電気通信設備工事経験1年以上
・普通自動車免許
■歓迎条件
※下記資格・試験の取得・合格者
・電気通信設備工事の工事担任者(総合通信)
・ドットコムマスター(アドバンス)
・ドットコムマスター(ベーシック)
・ITパスポート試験
・第一種電気工事士
・第二種電気工事士
勤務地
大阪営業所
住所:大阪府大阪市北区梅田1丁目12番12号 東京建物梅田ビル5階
勤務地最寄駅:JR線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
※大阪梅田駅徒歩1分/駅近
<転勤>
無
補足事項なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※平均残業時間35時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中(3ヶ月)は月給220,600円となります。
※固定残業代(月25時間35,600円)を含む
給与
300万円~590万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):183,000円~370,000円
その他固定手当/月:30,000円
固定残業手当/月:41,000円~85,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
254,000円~485,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年2回(7月・12月)※業績による
※年収は目安金額です。ご経験・スキル等を考慮の上決定します。選考を通じて記載年収を上回る可能性もあります。
■モデル年収
一般:300万円~350万円
チームリーダー:400万円~480万円
マネージャー:700万円~800万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:公共交通機関定期券代(※規程あり)
家族手当:試用期間終了後から支給(該当者のみ※規定による)
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
■新人研修(入社時)
■中堅社員研修(入社1~3年目対象で、チームリーダー昇格時など)
■スキルアップ研修(メーカー主催の講習やセミナーなど)
<その他補足>
■永年勤続表彰
■企業型確定拠出年金制度
■慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰金など)
■育児・介護休業制度
■育児休業後の短時間勤務制度(最大小学校卒業月まで)
■従業員持株会制度(試用期間終了後)
■定期健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種補助制度
■ペア制度(先輩社員によるマンツーマン指導)
■社内イベント
■資格手当(当社規定による)
■作業着貸与
■工具貸与
■社用携帯貸与
■ノートPC貸与
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
※計画有給2日間
※有給休暇は入社半年後より付与
■完全週休2日制(土・日・祝日)
■年末年始、特別休暇(慶弔休暇等)、産前・産後休業、育児・介護休業
会社概要
- 事業概要
※会社の困りごとを解決する会社、中小企業様が会社運営において必要不可欠のインフラ設備からシステム導入までお手伝いしております。
■オフィス光119事業
中小企業向け光コラボレーション「オフィス光119」の提供
インターネットサービス及びコンテンツ、サポートサービスの提供
■オフィスソリューション事業
電力サービス
エコソリューション
Webソリューション
情報端末機器販売・セキュリティ
オフィス用品通販
■ファイナンシャル・プランニング事業
来店型ショップによる保険代理店- 所在地
〒510-0001
三重県四日市市八田2-1-39- 設立
- 1997年12月
- 従業員数
- 429名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 624百万円
- 売上高
20,531百万円
- 経常利益
- 1,751百万円
- 平均年齢
- 31.7歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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