ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社

【名古屋／未経験可】AI・画像認識ソフトウェア開発リーダー◆自動車・搬送機関連メーカー＜EP96＞

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□■幅広い技術・サービス領域に精通することが可能／NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実■□

■業務内容：
自動車、搬送機、農機、建機などのモビリティ機器に搭載される画像認識や AIのソフトウェア開発にリーダとして携わって頂くことを想定しております。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■想定プロジェクト：
・ユーザ…自動車サプライヤー、搬送機関連メーカ
・PJ概要…画像認識、AIを含む組込制御システム
・役割…マネージャの配下で、5～10名程の開発者を束ねると共に、定例会や現地調整などでの顧客とのやり取りを主体的に行って頂きます。

■配属事業部の紹介：
大手自動車サプライヤー向けの組込ソフトウェア開発を中心に対応しているグループです。メンバーは、名古屋勤務が25名、神戸勤務が5名です。勤務地はグループ内で離れていますが、Teamsでコミュニケーションを取りながら業務を進めています。

■開発環境：
【プロジェクト人数】
5～10名
【開発環境】
言語…C、C++、Python
環境…Windows、Linux
【コード品質のための取り組み】
品質会計、ISO26262など
【開発手法】
ウオーターフォール
【情報共有のツール】
Teams

■当ポジションの魅力：
・世界で最も注目されている技術であるAIについて、実務経験を積むことができます。
・ソフトウェア開発リーダとして経験を蓄積し、マネージャーなどの管理職へのキャリアアップが可能です。

■入社後のキャリアパス：
入社～1年…マネージャー配下にてソフトウェア開発リーダの候補として実務経験を積む
1年～3年…ソフトウェア開発リーダとしてプロジェクトを遂行
3年以降…マネージャー候補として、プロジェクト推進、顧客対応、事業部共通活動に関わって頂く

■採用背景：
NECグループでは画像認識やAI技術を活用したビジネス拡大を進めています。一般的には、これら画像認識やAIは、クラウドなどの大型コンピュータで動作させることが多いが、用途の広がりと共に、エッジ端末への搭載拡大が進んでいます。当部門では、元来、エッジ端末向けの画像認識ソフトウェアを事業の柱としており、市場拡大と共に、人員の増強を進めています。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・サブリーダー経験
・プログラム開発経験（C、C++）

■歓迎条件：
・画像認識やAI関連のソフトウェア開発経験
・組込ソフトウェア開発経験（リアルタイムOS、Linuxなど）
・リーダ経験

＜勤務地詳細＞
名古屋センター
住所：愛知県名古屋市中区錦1-8-11 DPスクエア錦
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※プロジェクトによっては、通常出勤となるが、リモートワークとなる可能性が高いです。

＜転勤＞
当面なし
出向：なし
客先常駐：なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間45分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な就業時間です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：家賃補助制度（社内規定あり）
寮社宅：借上社宅制度（社内規定あり）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用延長制度あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
高度専門職制度、オンデマンド学習サービス、強化領域人材育成、ジョブチャレンジ制度、技術者育成体系、階層別必須研修、オンライン学習プラットフォーム（Udemy for Business)

＜その他補足＞
■兼業可（社内規定あり）
■各種休暇制度あり
■カフェテリアポイント付与（社内規定あり）
■リモートワーク可
■時短制度
■服装自由
■出産・育児支援制度
■研修支援制度
■借上社宅制度（社内規定あり）
■家賃補助制度（社内規定あり）
■退職金制度
■企業年金制度
■持株会各種表彰制度　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年次有給休暇（半日休暇取得制度あり）、ファミリーフレンドリー休暇（年5日）、夏季休暇、年末年始休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇など