イオンディライトコネクト株式会社

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【秋葉原】店舗設備メンテナンス※イオングループ／福利厚生◎／月残業20h程／有給取得率80％

【秋葉原】店舗設備メンテナンス※イオングループ／福利厚生◎／月残業20h程／有給取得率80％

【イオングループの安定基盤/案件のほとんどは元請/IoT化を推進する成長企業】
■職務内容：※変更の範囲：会社の定める業務
当社のメンテナンススタッフとして、店舗の空調設備や冷凍冷蔵設備、照明設備の修理対応をお任せします。
「空調が機能しない」「冷蔵庫や冷凍庫が冷えない」「照明がつかない」「コンセント、配線を修理してほしい」といった各要望にご対応いただきます。
1日平均2～3件（繁忙期は5件ほど）を、1件につき1時間～1時間半くらいで回ります。
※閉店後の作業があるため、夜間待機が月に4回程度ございます。
　基本的に自宅待機で1次請けはコールセンターが行います。
※担当エリアは東京、千葉、埼玉がメインとなりますが、場合によっては神奈川県、茨城県、栃木県、群馬県、静岡に出向くこともあります。
※定期点検業務がおよそ7割、緊急メンテナンスは3割。

■対応エリア
関東全域となります。コールセンターから依頼があれば、社用車にて現場に向かっていただきます。誰が向かうかはメンバーの勤務状況により、コールセンター側で采配していきます。

■定年後も長期的に働ける環境：
・65歳の定年後も規定にそって再雇用制度をご準備しております。
・退職金制度もあります。
協力会社により業務の分散がされているため、無理なスケジュールは発生せず、修理の後の見積もりなどは事務の方と協力して対応しています。そのため、残業時間も平均1日1時間程度となっております。

■当社について：
当社は、店舗運営を行なうお客様が営業活動に専念できるよう、店舗運営に関するトータルサービスを手掛けています。2021年3月に2社統合により事業領域及びエリア拡大を進めており、「設備・内装の設計施工、設備メンテナンス管理」と「清掃管理」という2社のビジネスモデルが結びつくことで事業領域が広がったため、それに合わせて提案の幅も広がっております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
└社有車にはハイエースもあります。
・設備メンテナンスのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
関東支店
住所：東京都千代田区神田佐久間河岸85
勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
直行直帰も可能です。
【変更の範囲：会社の定める事業所】


＜転勤＞
当面なし
基本的に転勤はございませんが、事業拡大に伴う転勤の可能性はございます。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：166時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※月平均残業時間は20時間程度です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中も処遇に差異なし

＜予定年収＞
428万円～584万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～370,000円

＜月給＞
270,000円～370,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※残業代は法令に基づき全額支給いたします。
※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上決定いたします。
※想定年収は、賞与年2回（計2か月分）と想定の残業代を含んだ金額です。実際の年収は、残業時間等によって変動いたします。

■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定により全額支給
寮社宅：転居を伴う転勤時のみ社宅あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：規定有り

＜定年＞
65歳
規定により再雇用制度有り

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、コンプライアンス研修・導入研修・OJTなど

＜その他補足＞
・資格手当
・慶弔見舞金制度（結婚御祝金・出産御祝金・傷病見舞金・弔慰金）
・定期健康診断
・従業員持株制度
・確定拠出年金制度（企業型・個人型同時加入可）
・社員表彰制度
・業務用PC・携帯支給
・イオングッドライフクラブ（共済会による各種福利厚生、給付制度）

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日

■休日：月平均10日休み　※会社カレンダーによる
■その他：
アニバーサリー休暇（年1回）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、生理休暇、各種慶弔休暇