掲載予定期間:2024/9/2(月)~2024/11/24(日)更新日:2024/9/2(月)

paiza株式会社

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フルスタックWebエンジニア ※国内最大級のエンジニア就職支援サービスを展開/IPO準備中/土日祝休

締切間近
正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

フルスタックWebエンジニア ※国内最大級のエンジニア就職支援サービスを展開/IPO準備中/土日祝休

【IPO準備中/IT人材不足・生産性停滞という社会課題取り組むスタートアップ企業/エンジニアとIT企業の成長プラットフォームづくりに貢献!】

国内最大規模の会員数を誇るITエンジニア向け転職・就職・学習プラットフォーム「paiza」において、フルスタックエンジニアとしてサーバサイド、フロントエンド、インフラ等すべてに携わりながら、Webサービス開発を進めていただきます。

■業務詳細:
少人数のチーム制で、自社サービスの開発をご担当いただきます。担当する事業/サービスは定めず、プロジェクト毎にチームへアサインをいたします。
・転職・就職サービスの企画、設計、開発、運用(ユーザー側、企業側の両方)
・プログラミング学習サービスの設計、開発、運用
・プログラミングゲーム・エンタメコンテンツの企画、設計、開発、運用

■技術環境:
言語・フレームワーク:Ruby on Rails(Ruby)、jQuery(JavaScript)、React(TypeScript)
環境:Linux、nginx、Unicorn、AWS、Docker、CircleCI
開発手法:アジャイル、スクラム

■ポジションの魅力:
・求職者支援・教育事業という社会的意義のある仕事に取り組むことができます。
・事業会社で自社サービスに携わりながら新しい企画をゼロから提案し、実現していくことが可能なチャレンジングな環境です。
・少人数のチームでコアメンバーとして、主力サービスの開発に携われるため、技術力を活かすことができます。
・企画サイドやユーザーとの距離感が近いため、大規模開発にありがちな「誰の為に役立つものを作っているのかわからない」という事が無く、自分の作ったプロダクトで「ユーザーを喜ばせる事が出来た」という実感を強く感じられる環境です。

■サービスについて:
「paiza」はエンジニア会員数70万人超、利用企業数4300社を超える、プログラミング学習とエンジニア採用を支援する個人・企業の成長プラットフォームです。法人顧客としては、ヤフー・DeNA・SansanなどWeb系ベンチャーを中心に導入が進んでいます。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・自社サービス企業における、Web開発(サーバサイドエンジニア)実務3年以上

■歓迎条件:
・業務、個人問わずRuby on Railsでのアプリケーション開発経験
・ログ解析やABテストからのサービス改修、新機能追加(設計、実装)
・新規開発において、アーキテクチャーの選定を(責任を持って)行った経験
・フロントエンドの規約の明文化や、デザイナーとの運用フローの整備をした経験
・リーダーとしてエンジニアとの1on1などコミュニケーション課題に取り組んだ経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門2丁目3-17 虎ノ門二丁目タワー18F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の労働条件に変更はなし

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):265,781円~425,249円
固定残業手当/月:91,363円~146,180円(固定残業時間44時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
357,144円~571,429円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上で決定します。
≪想定年収内訳≫
 月収12カ月分 + 業績賞与 年4回
 ※業績賞与については業績・評価変動有



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険制度(健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合へ加入)

<教育制度・資格補助補足>
■入社オリエンテーション・導入研修:研修やフォロー体制はしっかりとプログラムを組んで対応しています。

<その他補足>
■関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設利用可
■スポーツ施設利用可
■業務に必要な書籍は社費で購入可能
■支給マシン:MacBook Pro (サイズ選択可。USキーボードに変更可)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇 (12/29~1/4)、リフレッシュ(夏季)休暇(3日間)、慶弔休暇、有給休暇 (入社時に2日、3か月後に8日付与)

会社概要

事業概要

■ミッション: IT人材と企業がともに成長しあえる場を作り、世界により多くの可能性を生み出す
日本におけるIT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対して、ITエンジニアと企業の成長プラットフォーム「paiza」を通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決しようとしております。主要事業として、エンジニア向けダイレクトリクルーティング(DR)プラットフォーム「paiza転職」、エンジニアを目指す学生向けDRプラットフォーム「paiza新卒」、未経験エンジニア向けDRプラットフォーム「EN:TRY」、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」を運営しています。

所在地

〒105-0001
東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門二丁目タワー18F

設立
2012年2月
従業員数
143名
上場市場名
非上場
資本金
392百万円
平均年齢
36.1歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3010994903

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