更新日 : 2024/8/26(月)

掲載予定期間:2024/8/26(月)~2024/11/17(日)

堀江車輌電装株式会社 【茨城】【電車好き必見】鉄道車両の整備改造◆未経験歓迎◆平均残業10h/完全週休二日制/転勤なし

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  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
仕事内容

【茨城】【電車好き必見】鉄道車両の整備改造◆未経験歓迎◆平均残業10h/完全週休二日制/転勤なし

■採用背景
近年、鉄道車両の電気工事のみを取り扱っていた当社は鉄道車両の内装や構体関連の事業や幅広い整備分野へ事業を拡大しており、そのため幅広い知見を持ち、チャレンジ精神を持った人材募集を積極的に行っています。当社は、熟練の技術と革新的なサービスを提供することで社会に貢献し、社員一人ひとりが自らのキャリアを豊かに築ける環境を整えています。多様な才能と熱意を持った人材を広く募集し、共に会社の成長を加速させることを目指しています。

■業務概要
・入社後は「検修課」または「改造工事課」配属になります。
・検修課:走行距離や年数に応じて、鉄道車両に付属するブレーキやドアの開閉に使われるドアエンジンの分解・洗浄・組み立てといったオーバーホール作業を行います。他にもクーラーの清掃点検や座席シートの張り替え等の定期検査を行います。
・改造工事課:鉄道車両のリニューアル工事に伴う電気機器の取付けや、交換・配線作業及び結線作業等を行います。

■業務詳細【変更の範囲:なし】
・取引先の鉄道会社の車両の整備・改造
【電気】
・車両の屋根に取り付けられた空調機器やドアの開閉に使用するドアエンジンと呼ばれる装置の分解・整備・点検
・電子機器や機械部品の取り付けや取り外し
・配線をコネクタや端子などを使用して接続する作業
【内装】
・電動工具・エアー工具を使用しての金属加工・組立
・作業座席シートの点検・交換・補修

■働きやすさ
月の平均残業時間は10時間と業界的に少なく、休日もしっかり確保されており、社員のワークライフバランスを重視しています。
■入社後フォロー
現場での OJT :先輩社員が約 1~3 か月ついて指導します
■スキルアップ
鉄道インフラの維持に貢献し、公共性の高い仕事を担っています。若手社員が多く活躍しているため、新しいアイデアへの挑戦がしやすい環境です。また、最先端の技術を取り入れたり、資格取得への支援があったり、スキルアップを目指せます。社長をはじめ社員間の距離が近く、意見が言いやすい風通しの良さも特徴的です。

■中途入社理由
経験者:前職の経験やスキルが活かせる/前職よりも将来性がある
未経験者:異業種からの挑戦ができる
その他:事業内容へ共感/会社の雰囲気が良い/働き方への納得感

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種経験不問/業界未経験歓迎・職種未経験歓迎の求人です!>

■歓迎条件:下記のいずれかをお持ちの方
・鉄道車両整備の経験
・自動車整備の経験
・鉄道車両製造・整備技能士の資格
・整備士関連の資格
・電気工事士の資格(整備現場での経験あり※業界問わず)
 ┗第1種・2種電気工事士
・以下の資格保有者
 アーク溶接
 床上操作式クレーン
 玉掛け
 フォークリフト

勤務地

<勤務地詳細>
茨城県
住所:茨城県守谷市松並1808-1 つくばエクスプレス総合基地
勤務地最寄駅:関東鉄道常総線/新守谷駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
基本的に居住地に近い職場で勤務していただきます。
【変更の範囲:会社の定める場所】

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:20~17:20 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:20~17:20
8:30~17:30
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
・現場配属によって勤務時間が異なります。・月平均残業時間:10時間

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間:日給9,000円

給与

<予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~250,000円

<月給>
200,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給/上限30000円
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:入社後4年目から「中小企業退職金共済制度」に加入

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT
資格補助手当

<その他補足>
役職手当、長距離手当、資格補助手当、休日出勤手当(繁忙期のみ)、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

会社概要

事業概要
■事業内容:
当社は、特に社名にもありますように電気系事業での信頼と実績を積み重ねてきました。近年、鉄道車両の内装や構体(鉄道車両の車体における、台枠・骨組・外板などで構成され車体の強度を担う部分)関連の事業や幅広い整備分野へ事業を拡大しております。また、デジタルトランスフォーメーション(DX)と鉄道技術者との融合に向けて新たな挑戦をしています。
所在地
〒102-0073
東京都千代田区九段北1-3-2
設立
1968年6月
従業員数
63名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高
570百万円

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://horie-sharyo.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3011017343

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