マリオクラブ株式会社

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【京都】ローカライズ業務のコーディネーター（日本語・タイ語・英語）※Nintendo・任天堂グループ

【京都】ローカライズ業務のコーディネーター（日本語・タイ語・英語）※Nintendo・任天堂グループ

【任天堂100%子会社／年間休日125日／平均残業20時間】

■業務内容：
任天堂の製品やサービスを海外向けに展開するため、ローカライズ業務全般のコーディネート業務をご担当いただきます。
ローカライズ業務自体は協力会社で対応していますが、その協力会社と任天堂や開発会社の間で情報展開などの対応をしていただくため、日本語・タイ語・英語のコミュニケーションが必要となります。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■思い：
日本語／英語でのコミュニケーションが主に必要ですが、現地の言語感覚や文化、ユーザー感覚も必要となる場面が多くなります。普段からゲームだけでなく、多方面にアンテナを張って、様々なことに興味を持っておられる方におすすめの仕事です。

■雇用形態について：
1年ごとの更新（9月に更新）上限5年の契約社員からスタートしていただきますが、正社員登用制度もございます。
※9月契約更新月のため、中途社員は一度9月15日までの契約となり、そこから再契約になります。

■企業の魅力点：
任天堂社のコンシューマゲームタイトルのデバッグ・テスト・クオリティチェックを専門とした企業です。

■働く環境：
【年間休日125日、平均残業時間20時間と働きやすい環境】
直近女性の中途社員も多数入社しており、男女問わずワークライフバランスを重視できる環境です。産休育休取得後も皆さん復帰されています。また、社内では部署を超えてのさまざまな取り組みもあり、社員同士の交流もしやすい会社です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・日本語能力試験N1レベル
・タイ語ネイティブレベル
・英語ビジネスレベル

＜語学力＞
必要条件：英語上級、タイ語上級、日本語上級

＜必要資格＞
必要条件：日本語能力試験1級

＜勤務地詳細1＞
京都南オフィス
住所：京都市南区上鳥羽鉾立町11番地3 京都市上下水道局総合庁舎内
勤務地最寄駅：近鉄京都線／十条駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：京都府京都市東山区福稲上高松町60
勤務地最寄駅：京阪本線／鳥羽街道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
「京都南オフィス」での勤務を想定していますが、業務状況により「本社」での勤務になる可能性もあります。また、将来的に一定期間海外での勤務になる可能性もあります。


＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：9:30～16:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20時間／月

契約社員

＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：有（労働者の能力・勤務実績等に応じ更新）、更新上限：有　通算契約期間上限5年】

＜試用期間＞
2ヶ月

＜予定年収＞
353万円～430万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,000円～311,000円

＜月給＞
255,000円～311,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（6月、12月）
■昇給：年1回（9月）
※給与詳細は経験・能力等に応じて決定いたします

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTによる研修が中心になります。


＜その他補足＞
■自転車通勤可
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■慶弔見舞金制度
■保養施設
■社販割引制度（ゲーム関連商品）
■各種健康診断
■財形貯蓄制度
■インフルエンザ予防接種（一部補助あり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇など）