株式会社アスマーク

【名古屋】【営業経験者歓迎】法人営業※商品開発・広告・CM等に関する調査の提案営業

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【業界未経験者も多数活躍中／研修３か月で未経験者も安心／年休124日（土日祝休）／東証スタンダード上場／産休・育休取得実績多数】
■マーケティングリサーチとは:【変更の範囲：会社の定める業務】
企業が商品開発やマーケティング戦略を検討する際に、生活者のことを知ることはとても重要です。この生活者のことを知るために実施する活動がマーケティングリサーチです。生活者の声を聞き、商品開発やプロモーション活動を検討する前に把握しておくことで、世の中のニーズにマッチしやすい商品・サービスを開発することが出来ます。
■業務内容：
食品・飲料・化粧品・日用品・電化製品などを開発しているメーカーや広告代理店などに対して、マーケティングリサーチの提案を行ないます。新規・既存問わずリサーチ案件の獲得をミッションとします。
多岐にわたる調査手法を武器に、顧客のマーケティング課題の解決を進めます。売って終わり、の営業ではなく長期的にお客様のマーケティング活動の支援を進めます。
▼アポイント取得
引き継いだ顧客に電話でアポ取得。さまざまな業界と取引のある当社ですので、取引実績や調査事例などを踏まえて、要望を確認します。
▼打ち合わせ
アポイントを取った企業に対し、定期的に打ち合わせを重ね、潜在的な要望を探り出します。信頼関係を構築し、「今流しているCMの効果を知りたい」「発売した新商品の認知度を知りたい」といった要望をすくい上げます。
▼提案
お客様の要望に合わせた調査方法を提案。例えば「新商品のパッケージデザインの印象を若者に聞きたい」といった要望ならば、若者をモニター対象に選んだ調査を提案。この段階からは上司や「リサーチャー」と呼ばれる専門のメンバーが同席し、サポートしていきます。顧客の要望に応じて、多岐にわたる調査手法の中から最適なものを提案していくため、顧客起点での営業活動はもちろん、提案力や論理的思考力が身につきます。
▼調査実施・フォロー
調査見積りを出し、いざ調査へ。成果物を提供した後も、定期的にフォローを行ない、信頼関係を築きます。
■研修体制:
入社後は1ヶ月程の座学研修でマーケティングやリサーチなど実務に関する知識をじっくりと身につけていただきます。入社後3ヵ月程度は目標を持たずOJT等の研修のため、業務スタイルの習得に専念できる環境です。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞
■必須条件：
無形商材の営業経験１年以上

※入社後3ヵ月間は座学～実践形式の研修があり、一からマーケティングリサーチについて学ぶことができます。3ヵ月間の研修後は、先輩社員が商談同席や案件相談のサポートをしていきますので、業界経験ない方も安心して就業頂けます！

＜勤務地詳細＞
名古屋オフィス
住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 第三堀内ビル9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無し】
今回法人営業を募集する名古屋事業所は2024年8月に立ち上げた新しいオフィスです。新事業所のため、現在は大阪で活躍していた営業メンバーが1名在籍しております。

＜転勤＞
無
東海エリアのクライアント増加に伴い、営業を強化することになり、この度新しくメンバーを募集することになりました。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:30～13:30）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与は以下の通りです。
月給：270,606円 ～ 306,956円
基本給：212,500円～241,045円
固定時間外労働働当((35時間分)：58,106円～65,911円
※固定時間外労働働当を超えた分の時間外労働働当は、別途途給いたしま

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後3ヵ月間は座学～実践形式の研修があり、一からマーケティングリサーチについて学ぶことができます。3ヵ月間の研修後は、先輩社員が商談同席や案件相談のサポートをしていきますので、ご安心ください。

＜その他補足＞
■各種MVP制度による報酬
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■各種保養施設、レストランなどの優待利用（関東ITソフトウェア健康保険組合）
■健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種
■在宅勤務制度
■フリードリンク
■Smileボーナス（ピアボーナス）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏季休暇、ゴールデンウィーク休暇、有給休暇（入社半年後に付与）、産休・育休制度　※取得実績あり