清田産業株式会社 【愛知】原料を活用した試作品提案/食品メーカー向け/有給取得率71.9％/1000品目扱う安定企業

【愛知】原料を活用した試作品提案/食品メーカー向け/有給取得率71.9％/1000品目扱う安定企業

■職務内容
食品メーカー開発担当が抱える課題に対して、当社が扱う様々な原材料を用いて試作品を作成、開発に従事いただきます。
具体的には顧客が抱える課題を当社営業担当がヒアリング、その課題に対して試作品を交えながら原材料および製法を営業と共にお客様へ提案していきます。その中で扱う様々な原材料を用いて試作品制作をして頂くのが主な業務となります。取引先は製菓、製パン、飲料、惣菜、調味料など多様な食品メーカー様とお取引があり、多様な品に対する知識・技術が求められます。幅広い食品開発に携わることができるのが魅力です。

【変更の範囲：会社の定める業務】
■やりがい
顧客の課題に対してのアプローチは勿論ですが、顧客も気づいていない課題やニーズを察知し提案することで新たな商品づくりのきっけかになることもあります。商社ならではの提案や経験を活かせる場もあります。
■入社後
経験分野の試作品作成を中心に担当頂きます。経験が少なくても既存メンバーと一緒に対応していきますので心配いりません。現在お客様からの引き合いも多く、ゆくゆくは対象分野を広げていただきます。業務拡張のため一緒に組織の成長に寄与して頂けることを期待しています。

■組織構成について
R&D事業部内のアプリケーションチーム配属予定です。シェフ、管理栄養士などのバックグラウンドをもったメンバーが活躍しています。
メンバーに女性も多く、活躍しています。

■当社の特徴
食品メーカー約600社との取引があり、チョコレート・パンから惣菜まで多岐にわたります。当社では、商社でありながら開発部門が盤石な体制であり、原料だけでなく製品そのものをパッケージで開発・提案を行います。また、応用開発部との連携を図り、実際に試食して頂ける状態にし、香料・色素等を確認して頂くことが出来ます。そのため、よりイメージを持ちやすく、顧客に寄り添い相談にも乗ることが出来るので、その質の高さに引き合いが多くあります。また、今後は自社製品にも特化していく予定です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・食品業界での食品開発経験、試作品開発経験、食品開発経験
・製菓・製パン店での 製菓製造・製パン製造経験
・製菓学校卒業
・洋菓子店・ホテル・レストラン等でのパティシエ経験
上記いずれかの経験を満たす方。(未経験不可)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市西区菊井2-11-25
勤務地最寄駅：各線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
・転勤なし 正社員（地域限定職　将来的な管理職登用無し）
※途中での転換制度あり


＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業10h未満※繁忙期でも20h未満と想定しています。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は有給休暇なし

＜予定年収＞
300万円～420万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～274,000円

＜月給＞
200,000円～274,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は、経験・スキルを考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月※基本給の4ヶ月）
※年収は経験スキル考慮の上決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限40,000円／月（会社規定に基づき支給）
家族手当：※福利厚生その他欄参照
住宅手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後は基本的にOJT研修で、先輩社員がしっかりと丁寧に行います。
■定期的なものですが、職種別研修、海外研修、自己啓発支援制度など幅広く支援しています。

＜その他補足＞
■社員持株制度
■リゾートホテル　アスレチッククラブ加入
■リフレッシュ休暇制度
■永年勤続表彰制度
■互助会
■育児休業
■家族手当補足：配偶者手当（13,500円）、子1人目（4,000円）、2人目以降（3,000円）
■住宅手当補足：独身世帯主（20,000円）他 当社規定による

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※会社カレンダーによる（原則土日祝休みですが年に数回土曜日出勤あり）
有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）、年末年始休暇、慶弔休暇