ヘリオステクノホールディング株式会社

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【東京】経営企画 ※M&A実務経験者へ／新規事業・企業成長に携われる／残業月15H程度／年休123日

【東京】経営企画 ※M&A実務経験者へ／新規事業・企業成長に携われる／残業月15H程度／年休123日

【東証スタンダード上場企業の経営企画職として横断的に活躍していきたい方／東証スタンダード上場／製造装置・ランプのメーカーのホールディングス企業／月平均残業15時間／年間休日123日／グループ全体の成長に貢献】

■業務内容：
上場ホールディングカンパニーにおける企画職として、今後増加していく予定のM&A業務を中心に経営企画室業務をお任せいたします。
上場企業において企画、M&A、新規事業創設等、経営の中枢に関与でき、その成長に携われます。
＜経営企画室の主な業務＞
・Ｍ＆Ａ：新規事業創設、関係業務
・広報・IR：企画・立案・実施
・経営企画：事業計画・グループ経営支援・経営課題に関する改善
・役会運営：株主総会、取締役会の運営
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成：
企画室（社長室含む）2名で構成されております。

■入社後の流れ：
OJTをメインに業務をキャッチアップいただきます。経験スキルに応じてお任せする業務を割り振りながら、徐々に業務範囲を広げていただく予定です。
経営企画室メンバーがフォローいたしますので不明点はすぐに解消できる環境です。

■当社の魅力：
・当社はヘリオステクノグループを統括する持株会社として、グループ全体のビジョン、ミッションを定め、持続的成長に向けた戦略を推進しております。当社グループは「製造装置事業」及び「ランプ事業」を展開しており、それぞれの分野で他社が追従できない高付加価値製品・サービスを生み出し、グローバルでの成長を続けております。
・当グループの印刷装置は世界中の大手の液晶パネ製造メーカーで広く採用されていることや、オーダーメイドのランプ開発等大量生産ではできない顧客の声に応える開発力等の強みを持ち安定した供給を行っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
事業承継など、Ｍ＆Ａにかかわる実務経験をお持ちの方(目安３年以上）
※金融・会計事務所・M&A仲介出身者など歓迎いたします！

■歓迎条件：
・上場企業における経営企画の実務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋馬喰町1-11-10 S-GATE FIT 日本橋馬喰町8F
勤務地最寄駅：総務本線／馬喰町駅
受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙/屋外喫煙可能場所有）

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
転勤：なし
出向：当面なし※グループ会社での転勤をお願いする場合があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均15時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～562,500円

＜月給＞
350,000円～562,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記想定年収には、基本給×12か月に加え、前年度実績賞与額、平均的に発生する15h/月分の残業手当を含めて算定しています。
※給与は前職給与を考慮の上、社内規程に準じます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月、12月）、決算賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：遠隔地からの採用は借上げ社宅を貸与
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上／確定拠出年金

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTがメインになります。

＜その他補足＞
■確定拠出年金（マッチング拠出制度あり）
■従業員持株会
■研修支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始・夏季休暇
会社カレンダーにより祝日出勤が年数回あります。
出産・育児休暇