掲載予定期間:2024/8/26(月)~2024/11/17(日)更新日:2024/9/15(日)

三井住友海上プライマリー生命保険株式会社

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資産運用フロント業務(プライベート資産の運用)※MS&ADグループ/中途入社活躍

正社員
求人詳細

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仕事内容

資産運用フロント業務(プライベート資産の運用)※MS&ADグループ/中途入社活躍

【金融機関窓販のリーディングカンパニー/2002年の個人年金保険銀行窓販解禁時から事業を運営/資産形成型の生命保険商品が強み/MS&ADグループ】

プライベート資産の運用フロント担当として、主に以下の業務をお任せします。

■業務内容:
・担当アセットクラスの投資検討ファンドのソーシング
・運用会社およびファンドのデューデリジェンス
・投資先ファンドのモニタリング
・ファンド投資関連の資金繰りの管理
・社内外向けレポーティング業務
・投資対象多様化のための調査・情報収集
【変更の範囲:会社の定める業務】

■組織構成:
合計10名が在籍しています。
<内訳>
ライン部長1名、投資G:6名、企画G:6名、その他、他部署との兼務:2名(主所属は他部署等)

■魅力ポイント:
・当社は8割の社員がキャリア入社で、転職者が力を発揮しやすい環境です。
・少数で事業を運営しており、色々な仕事をまかされることが多く、スピード感を持った仕事に携わることができます。






変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・運用関連業務(フロント、ミドル、バック等)のご経験をお持ちの方
└プライベート資産投資または国内外債券・株式等の外部委託運用関連業務(フロント、ミドル、バック等)のご経験をお持ちの方尚可
・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint等)
・英文契約書等の読解に抵抗のない方

■歓迎条件:
・プライベート資産のファンド投資のデューデリジェンスや審査のご経験
・英語力(海外の運用会社との電話会議等があります。)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八重洲1-3-7
勤務地最寄駅:地下鉄線/日本橋(A7出口より直結)駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
※総合職としての採用ですので、将来的に他部署への異動の可能性もあります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分(11:30~13:30)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■休憩:11時30分~13時30分の間に60分間の休憩を取って頂きます。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
500万円~1,600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~940,000円

<月給>
250,000円~940,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力などに応じて、当社規定により優遇



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:社宅あり(社命による転居転勤の場合)
社会保険:三井住友海上健保組合加入
退職金制度:確定拠出型年金(401K)

<定年>
60歳
再雇用制度あり/65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
■各種研修(新任者研修、階層別研修、各種営業社員向け研修、任意参加研修)
■社外通信教育講座、社外e-leaning等


<その他補足>
■財形貯蓄制度
■リロクラブ
■各種団体保険制度
■MS&ADグループ社員持株会等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇(毎年20日※初年度は入社日による/半休・時間単位の有給休暇も利用可能)、リフレッシュ休暇(5日連続)、傷病休暇、結婚休暇、出産休暇、看護休暇、介護休暇、クリエイティブ休暇、忌引休暇等

会社概要

事業概要

■同社は2011年4月より、MS&ADグループ100%出資会社です。

■「お客さまの未来をより輝かせるサポーターであり続けること」それが三井住友海上プライマリー生命のビジョンです。
どんなときも、同社の基本は“お客さま第一”、そして、これからもずっと個人年金保険のリーディングカンパニーであり続ける。社名“プライマリー”にはそんな想いが込められています。「“個人年金は未来への贈りもの”すべては、お客さまに輝く未来をお届けするために」

■組織構成:
同社の社員のうち、MS&ADグループからの出向者は約1割、その他がプロパー社員となります。2013年4月より新卒採用を行っています。

所在地

〒103-0028
東京都中央区八重洲1-3-7

設立
2001年9月
従業員数
390名
上場市場名
非上場
資本金
65,795百万円
売上高

785,407百万円

経常利益
160,097百万円
平均年齢
44.6歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011020657

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