掲載予定期間:2024/8/26(月)~2024/11/17(日)更新日:2024/9/15(日)

ネットムーブ株式会社

【週2在宅可】セキュリティサービスの提案営業◆大手金融機関の導入実績多数/住信SBIネット銀行G

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【週2在宅可】セキュリティサービスの提案営業◆大手金融機関の導入実績多数/住信SBIネット銀行G

【住信SBIネット銀行グループ/フレックス・在宅勤務可/提案~導入まで一貫して携われる/残業20時間程度】

事業拡大に伴い、現在は金融業界のお客様を中心に導入いただいておりますが、今後様々な業種を含めた営業の促進に貢献いただきます。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社が展開するセキュリティ・認証サービスの提案営業をお任せします。
不正利用、情報漏洩などに対する強固な管理体制が必要なお客様に対し、安心なネット環境をサポートするサービスです。また国際規格に準拠した生体等認証サービス「FIDO」も展開しており、セキュリティ分野のみならず、認証サービス分野でもお客様のニーズにお答えします。

【具体的には】
企画提案から進行管理、納品までの業務を一貫して担当いただきます。新規顧客と既存顧客のいずれもお任せいたします。
自身で提案~締結まで進捗するため、営業だけでなく他の調整事項も含めビジネスの流れが身につく業務となります。

新規営業はサービスの特性上、問い合せ、既存顧客からの紹介などが主なアプローチ方法となっています。既存顧客は契約サービスの更新業務や新サービスの追加提案などが主となります。
・提案活動:顧客へのサービス説明、仕様やスケジュール要件の調整など
・進行管理:技術チームとの様々な調整、進捗の確認など
・契約業務:経済条件等の各種調整、契約締結業務など
※担当顧客は全国に及ぶため、稀に出張もありますが最近ではオンラインでの打ち合わせが中心です。
※技術チームと連携しながら仕様やスケジュールを調整、進行管理していきます。

■入社後の流れ:
ソリューション営業部には2名(役職者1名(男性)担当1名(男性))が在籍しています。案件のOJTから開始します。顧客との打ち合わせに同席いただき、細かい調整や進行管理を先輩社員と一緒にすすめていきます。人間関係も良い為、業務がスムーズにできております。

■就業環境:
・フレックスや在宅勤務を導入し、7割ほどの在宅勤務率です。実働7時間15分、残業は少なめで18時を超えて働いている社員も少数です。自由に働いてほしいという想いがあるため、1人1人が意志をもって働いています。
・業績賞与とは別に決算賞与が支給されます。業績が好調で5年連続支給中。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・法人&新規開拓営業経験 5年以上
・ITサービスまたはIT製品の販売(代理店含む)経験 
・リーダー職以上経験有

【歓迎条件】
・セキュリティ関連の営業経験がある方、セキュリティコンサル経験
・金融関連事業者への法人営業経験

勤務地

<勤務地詳細>
六本木オフィス
住所:東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー19F
勤務地最寄駅:南北線線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:本社オフィスおよび従業員の自宅又は自宅に殉じる場所(会社が認めた場所に限る)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:6:45~11:00、15:00~19:15
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:15
<その他就業時間補足>
■残業:20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円~450,000円
固定残業手当/月:54,500円~80,600円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
394,500円~530,600円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験、スキルを考慮させていただきます。
■賞与:定期賞与(年2回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
・服装自由
・出産・育児支援制度
・研修支援制度
・定期健康診断
・資格取得補助制度
・社員旅行・保養所(健保組合・厚生年金基金)
・テレワーク作業費用支給あり
・フィットネスクラブ利用料一部負担

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土日)・祝日、
年末年始休暇、年次有給休暇(有給休暇支給日数 入社時2日、入社半年10日以上、1年経過後は最低14日以上)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業

会社概要

事業概要

■事業内容: 住信SBIネット銀行100%出資。グループシステム戦略の中核となる子会社。
※決済ソリューションがAPACのCIO向け情報誌で Top of Payment Solution Provider に選定されました。(https://www.netmove.co.jp/news/2021/0402.php)

所在地

〒102-0085
東京都千代田区六番町6 勝永六番町ビル3F

設立
2000年2月
従業員数
48名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
42歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011020707

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