松本産業株式会社 【愛知県豊田市】土木施工管理　※平均18時～19時退社/日曜休み/年収UP可能

【愛知県豊田市】土木施工管理　※平均18時～19時退社/日曜休み/年収UP可能

■業務内容：
土木工事における施工管理及び現場責任者として、道路工事や宅地造成工事、河川改修工事等、多岐に渡る工事に携わります。案件は主にゼネコン各社からの依頼や各施工監督の紹介で獲得しています。経験が無くても、社長や常務によるサポートがあるため、幹部候補へのキャリアアップが可能、経験者は今までの経験を十分に活かすことができます。志向に合わせて現場での業務、また役職者や社長を目指すといった選択も可能で、働きやすいサポートも充実しています。自身の頑張りが正当に評価される環境の中で、役職者や責任者を目指したい方、また腰を落ち着かせて業務に取り組みたい方を求めています。

■同部署のメンバー：
工事部には3人の施工管理士がいます。うち2名は50代の1級資格保持者、残り1名は30代の方です。

■就業環境：
現場によっては直行直帰可能。1人当たりの案件は1つなので集中して取り組めます。17時には現場での仕事が終わりその後社内にて事務処理をするか帰宅します。繁忙期でなければ19時には帰宅しています。

■同社の特徴：
同社は創業以来、土木工事を主軸とした事業を通じて経営理念である「笑顔創造」の実現に向けて努めています。「顧客に笑顔になってもらうにはどうしたらいいか」という視点で常に考え、顧客一人ひとりのニーズに合ったサービスの提供を目指しています。また、社内においても笑顔で仕事をすることの重要性とお互いが笑顔で仕事をするためにはどうしたらいいかを常に考え行動することで、個人の成長と企業の発展を目指しています。

■同社の魅力：
自社だけでダンプを10台保有し、山も保持しているので資材が整っています。顧客から普段より頼られるような存在となっています。ゆくゆくは自社オリジナル工法の開発等、計画的な挑戦の試みや新規事業の立ち上げ計画もあります。同社では中途採用者も多く活躍しており、馴染みやすい環境があります。また、会社に関わる人達を笑顔にする「スマイルプロジェクト」を発足しており、月2回、社員全員でアイデアを発信して労働環境の改善や運営コストの見直し、工事技術の開発などの様々な観点から、社員や顧客、協力会社等、皆が笑顔で長く働ける会社でいられるよう、経営課題の改善に取り組んでいます。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
土木施工管理技士の資格をお持ちの方
普通自動車免許

■歓迎条件：
施工管理経験


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、土木施工管理技士1級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県豊田市永覚町下高根1-2
勤務地最寄駅：愛知環状鉄道線／永覚駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※車通勤可（駐車場完備）、社用車あり

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：ほぼなし

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜予定年収＞
600万円～720万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円～600,000円

＜月給＞
500,000円～600,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、年齢・経験・前職給与を考慮し決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■年収例（各種手当含む）：
・700万円（45歳／入社10年目／1級土木施工管理技士保有）
・500万円（30歳／入社1年目／2級土木施工管理技士保有）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり（最長65歳まで）給与カットなし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得補助制度

＜その他補足＞
■制服貸与
■プロジェクト手当、資格手当、役職手当
■慶弔見舞金制度、社内表彰制度
■各種社内レクリエーション
■育児支援制度

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

隔週土曜、日曜、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇
※会社カレンダーによる
※年度末は繁忙となります（代休等での還元あり）。