株式会社エリオニクス 【大阪】サポートエンジニア※研究開発用装置/国内導入率8割超/土日休・残業20h程度/夜勤・転勤なし

【大阪】サポートエンジニア※研究開発用装置/国内導入率8割超/土日休・残業20h程度/夜勤・転勤なし

【業種業界未経験歓迎・研修制度充実の為キャッチアップ可能／最先端研究に欠かせない世界唯一の技術を誇る／ナノテク装置のリーディングカンパニー/国内外の大学・研究機関に導入/残業20h程度、土日休み、夜勤なし、転勤なしの働きやすさ◎】

■職務内容：
既に当社製品（電子ビーム描画装置など）を導入頂いている大学などの研究施設からの保守、不具合に対する電話対応及び現地一時対応をお任せします。また、定期的にお客様を訪問し、メンテナンスのご提案などもして頂きますので、関係性を深めて頂くことも可能です。
※装置の本格的な保守や不具合の対応は、製造部門で担います。

■やりがい：
ナノテクノロジーの研究開発を中心としたハイテク装置のため、センサーや光学デバイス、次世代半導体デバイスなど多種多様な研究に使用されており、最先端の領域で業務に携わることが出来る環境です。
納入先は、大学などの研究施設が中心で最先端の研究をサポートできるやりがいを感じます。

■働き方：
西日本地域は4名で担当しております。納入先は研究施設となりますので、土日休みで、夜勤は発生しません。残業時間も20時間程度で働きやすい環境です。月に1回程度（2～3日から1週間）出張が発生しますが、基本的には事前に計画を立てての出張となります。大阪での採用となりますので、転勤も御座いません。

■研修制度:
入社して１・２週間～半年程（習熟具合で変動）は東京本社で研修。描画装置のデモ機が本社にある為、装置に触れながら学べます。その後大阪営業所に戻ってもOJTにて業務を進めますので、未経験の方でもご安心頂けます。
※研修中にホテルなどの利用が必要な場合は会社が負担予定です。

■当社について：
極めて細い電子ビームを制御して超微細加工を行う電子ビーム描画装置は、IT、エネルギー、環境、医療などさまざまな分野に革新をもたらすナノテクノロジーの先端研究を行う上で欠かせない装置です。線幅3nm（ナノメートル）という超極細の線を描画できる装置は世界唯一の技術となり、様々な場所で導入頂いております。
また、「国際ナノテック大賞」や「明日の日本を支える元気なモノ作り中小企業300社」、「優良企業紹介ガイド（ALEVEL）2024関東版」に選定されるなど各方面から注目を集めています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・機械/電気電子工学専攻の方
・製造業界出身の方　
【歓迎条件】
・社外の方との折衝経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
西日本営業所
住所：大阪府池田市城南1-9-22 AXIS池田グリーンプラザ1　 2階
勤務地最寄駅：阪急宝塚線／池田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
2024年に大阪市淀川区へ移転予定

＜転勤＞
無
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：70分（11:55～12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■休憩：上記の他、10：00～10：10、15：00～15：10■残業：平均20時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更はありません。

＜予定年収＞
450万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
固定給

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～385,000円

＜月給＞
240,000円～385,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定致します。
■昇給：年1回　１月
■賞与：年2回（業績連動型：2022年全社員支給実績246万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子供手当：一律5,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■社員持株制度、作業制服支給、インフルエンザワクチン補助、宿泊補助あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～2日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

※2024年８月に祝日出勤１日あり
夏季休暇（5日）、年末年始休暇（4日）、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
入社直後に有休2日支給、半年経過後に残8日支給