テクノブレイブ株式会社
【第二新卒歓迎】医療システムエンジニア/社員定着率90%以上/医療従事者の方も歓迎!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~IT未経験でも病院での医療業務経験を活かしてエンジニアに挑戦可能!~
●創立以来黒字経営の安定基盤
●有給取得率100%推奨×定着率90%以上で長期就業しやすい環境
●おもいやりおもしろカンパニー
■職務内容
電子カルテを中心に、病院のシステム、サーバ、ネットワークなど様々なシステムに携わります。
・電子カルテシステムおよび部門システムのサーバの監視、アラートチェック
・病院情報システム向けの仮想基盤構築
・病院情報システムの操作や不具合による問い合わせ対応
・機器故障時の確認・修理依頼・簡易な修理対応
・ベンダーコントロール
・電子カルテの導入~運用 など
■入社後の流れ:現場OJTを通して、先輩社員より業務を学んで頂きます。
システム運用だけでなく、ご希望があればお客様との折衝など、上流工程の経験を積むことも出来ます。
1つの病院での勤務や、出張をベースとした導入支援など、様々な業務がありますので、
ご希望や適性に応じて、業務は調整していきます。
■キャリアステップ:
どのようなキャリアを歩みたいかは面接の場でお話しください。適性だけでなく、希望を踏まえて配属先を検討します。同社は「エンジニアがやりたいこと」を実現できる会社を作りたいという思いで設立されており、「おもいやりおもしろカンパニー」をモットーにしています。そのため、経験や能力はもちろん、どのような業務でPJにどうかかわっていきたいかなど、エンジニアの「やりたい」に寄り添い、仕事の「やりがい」や「達成感」を充実させていきます。
■就業環境:
プライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもと、全社平均月残業時間16.1時間、有休消化100%推奨し、WLB実現に向けた就業環境を整えています。また、チーム・オフィス単位での情報交換のMTG、技術教育研修など、社員ひとりひとりや会社全体が品質を底上げしていけるための教育方針を立てて実践しています。
・知識や技術力が上がれば、飛び級できる昇給、評価制度あり。
・希望があればリーダー育成での経験を積むことが可能。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システムの保守運用・導入支援を経験したことがある方
※医療現場でのご経験者の場合は、100床以上の病院でのご経験がある場合、
職種問わず、システム運用・導入経験は不要です。
【歓迎要件】
・医療業界に対する熱意がある方
・コミュニケーションを取ることが好きな方
・医療情報技師資格保有者の方
<必要資格>
歓迎条件:看護師、診療放射線技師、診療情報管理士、医療情報技師、上級医療情報技師
勤務地
本社
住所:東京都千代田区内神田1-2-8 楠本第2ビル2F
勤務地最寄駅:東京メトロ線/大手町(C1出口)駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
常駐先
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
必要に応じて客先への訪問・常駐・出張あり
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社月平均残業時間:16.1時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
給与
400万円~650万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~406,250円
固定残業手当/月:30,000円~48,750円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
280,000円~455,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記給与は目安です。経験・能力に応じ決定し、役職などに応じて上がっていきます。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月/各1ヶ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(1ヶ月定期毎月支給)
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保養施設・スポーツクラブなどの優待割引あり)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■e-ラーニングを活用した学習
■資格取得支援制度(入社後取得の場合):医療情報技師、情報セキュリティスペシャリストなど(現在対象外の資格でも総合的に勘案し手当に値するものであれば相談可)
<その他補足>
■資格手当
※下記は感染症が落ち着いたタイミングで復活予定です。
■社員旅行・BBQ(各年1回)(参加は任意)
■社内ゴルフコンペ(年2回)(参加は任意)
■部活動、女子会(参加は任意)
■新年会、社員総会
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容
・システムプロバイダ事業
・受託開発事業
・プロダクトサービス事業
・クラウドサービス事業- 所在地
〒101-0047
東京都千代田区内神田1-2-8 楠本第2ビル2F- 設立
- 2004年11月
- 従業員数
- 700名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 75百万円
- 売上高
7,688百万円
- 平均年齢
- 35.7歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
ITエンジニア(開発・インフラ)/前職給与保障/リモートあり
【未経験歓迎/リモート可】開発エンジニア※実務経験不問◆研修制度◎/定着率90%以上/残業16h
NEW【リモート可】AIエンジニア※(画像・音声・文章の自然言語処理)◆残業16h/WLB◎
NEW【在宅相談可】組込エンジニア※IoT・ADAS等◆定着率90%以上/様々な業界の案件多数
NEW【G検定保有者歓迎】AIエンジニア※画像処理や自然言語処理等/在宅勤務/残業16h
NEW【名古屋/転勤無】法人営業<ITソリューション営業>定着率9割以上/残業月平均20h
NEW【第二新卒歓迎】アプリエンジニア/大規模システムの移行◆定着率90%以上/在宅勤務有/残業約16h
NEW【開発エンジニア】Java/Pythonなど経験者歓迎※定着率90%以上/残業16.1h/リモート可
NEW【福岡/運用保守経験者歓迎】医療システム導入・保守運用/※定着率90%以上/平均残業16.1H
【鹿児島/運用保守経験者歓迎】医療システム保守運用※定着率90%以上/平均残業16.1H
【第二新卒歓迎/VBA経験歓迎】データエンジニア◆残業16h/定着率90%以上/リモート交代制
【リモート交代制】開発エンジニア※医療現場のDX化をサポートする自社開発◆定着率90%以上
第二新卒歓迎◆院内SE/医療業界のITのスペシャリスト◆資格取得支援充実◆平均残業16.1H
【COBOL・汎用機経験歓迎】モダナイゼーション※チーム体制/定着率90%以上/リモート可
【IT未経験歓迎】ITソリューション営業◆土日祝休み/定着率90%以上/リモート交代制