株式会社ナミキ

【東京・面接1回】建設営業(即戦力採用)※土日祝休/残業25h程度/転勤無/直行直帰可

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~中途入社活躍中！/面接1回/資格手当最大月10万/直行直帰OK/転勤なし/土日祝休/残業25h程度/自社商品多数展開/17時以降MTG無し~

■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】
土地の有効活用を検討する地主様や老朽化が進み入居者を確保できないアパート、マンションオーナー様に対して弊社デザインパートや高収益低層階マンションなどをご提案していただきます。高い技術力と商品力、数多くの施工・管理実績があるので自信をもって提案できます。
※自社開発商品である木造デザインアパート「サンヴィアーレ」、高収益型マンション「エフィーレ」を中心とした賃貸住宅の受注建築に注力しています。

■人事評価制度：
【業績評価】「目標チャレンジ実践展開表」毎月1回、本人と上司とで、目標の進捗確認面談を実施、達成に向けたアドバイスを行います。
【行動評価】ナミキの企業理念と4つの人材要件が日々の業務遂行において行動として発揮できているかを本人と上司とで毎月確認しアドバイスを出します。
全社員が、その職務の重さによって5つの職務等級のいずれかに属しており、それぞれの等級に期待される業績水準や行動の発揮レベルが、部門ごとに具体的に明示されています。社歴にこだわらず、どんどん案件を任され、場数を数多く踏めるのでスピード感をもって一人前になれる会社です。
1等級・2等級…無役職、3等級…主任クラス、4等級…課長クラス、5等級…部長クラス

■働き方：
平均残業は25時間程度です。得意先への移動は電車がメインのため直行直帰が可能。休みは、基本的に土日になりますが、案件や工期によって休日の出勤が必要になる場合がございます。その際は、必ず振替休日を取得していただきます。17時以降の会議は実施しない等、フレキシブルなワークライフバランスを整えた働き方を整備しています。

■当社について：
同社は、板橋区成増に本社を持ち、東武東上線沿線を中心に、東京・埼玉・神奈川・千葉などに展開している不動産管理会社です。エリア戦略を徹底しており、東京の城北・城西地域と埼玉の一部に地域を絞り、その選択した地域で圧倒的なNo.1のサービスを提供しようと、経営資源を集中投下して伸びてきた会社です。管理戸数は15,000戸以上、平均入居稼働率は98％を誇ります。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・土地活用の営業経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
建設事業部
住所：東京都板橋区成増3-3-16
勤務地最寄駅：東武東上線／成増駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
無
【変更の範囲：無し】

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業:月平均残業時間25時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者：17,000円、第一子：5,000円他
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：中堅社員研修、管理職研修、公的資格取得支援、OJT研修、若手振返り研修、マネジメント研修、店長候補者向け研修。


＜その他補足＞
■資格手当(一級建築施工管理技士：5万円／月、二級建築施工管理技士：1.5万円／月、一級建築士：10万円／月、二級建築士：2万円／月）
※複数の資格をお持ちの場合は、社内規定により支給金額を決定します。
役職手当、育児休業、産前産後休暇、介護休業、ハイライフ板橋（外部福利厚生サービス）の法人会員、東京不動産業健康保険組合の各種福利厚生サービス、社内クラブ活動（野球、ゴルフ、英会話など）、ゴルフコンペ

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数114日

■土日祝（土曜日は会社カレンダーにより一部出社有）
■夏季休暇（5日）
■年末年始休暇（5日）
■有給休暇（半年後に10日付与）
■育児休暇
■産前産後休暇
■介護休暇
等