株式会社KICHIRI
【大阪】いしがまやハンバーグの店舗スタッフ<未経験歓迎>※KICHIRIグループ/5連休年3回取得♪
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~ハンバーグ好き・お子様が好きな方にはぴったり♪/コロナ禍でも成長を遂げた強いブランド「いしがまやハンバーグ」/東証スタンダード上場~
★業務内容
店舗スタッフとして、接客や店舗経営をお任せします。。
独自の教育システムにより接客からマネジメントまで多くのことが学べるお仕事です。接客のマニュアルはありません、どうしたら喜んで頂けるか?を考えて自分らしくお迎えして下さい♪
スタッフの年齢も幅広いため、ご自身のコミュニケーション能力を活かして頂ける環境です。【変更の範囲:会社の定める業務】
★いしがまやハンバーグとは
窯で焼くハンバーグステーキ専門店。厳選した高品質な牛肉を100%使用、独独に開発したハンバーグ専門窯で焼くことにより、お肉の旨味をぎゅっととじこめ、ふっくらジューシーに焼き上げる究極のハンバーグは絶品です。
急成長中のいしがまやハンバーグは新店舗も続々オープン中です。
★就業環境:
同エリアに店舗も多く、シフトのフォロー体制は厚いため安心して就業いただけます。前もって申請いただければ、土日休暇が可能で、お子様の学校行事にも駆け付けられます。
★働きながら学べる!
運営会社である【株式会社KICHIRI】では、<KICHIRI MBA>という教育制度を持っています!おもてなしや料理の基本を学んでスキルアップができたり、ビジネスマナーやリーダーシップ等、日ごろ生活にも役立つ講義もあります!ただ稼ぐ場所だけではなく、楽しく成長できる環境です!
また年12回昇格昇給の機会があるため、最短3ヶ月で店長昇格、複数店舗統括や新業態開発など様々なキャリア形成が可能です!
★働きやすさ~店長の3分の1は女性~
社員1人に過度な負担が掛からないように、各店舗に少なくとも3~4人の社員が在籍しています。同エリアに店舗も多く、シフトのフォロー体制は手厚いのでご安心ください。前もって申請いただければ、土日休暇が可能で、お子様の学校行事にも駆け付けられます。
★社内制度
・39DAY あなたの大切な人にきちりの店舗で使える食事券付の手紙を3月9日にお送りし、一緒に食事していただけます♪
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・おもてなし力を高めていきたい方
・マネジメントを学びたい方
■歓迎条件:
・マネージャーになりたい方
・飲食業界での経験がある方
・接客販売経験が1年以上ある方
・現場にとどまらず本部の業務(人事や広報)等、幅広くキャリアを積んでいきたい方
勤務地
いしがまやハンバーグ 門真
住所:大阪府門真市松生町1-11 ららぽーと門真 1F
勤務地最寄駅:京阪本線/門真市駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
キャリア形成の一貫として将来的に転勤が発生する可能性がございますが、基本的に希望がない限り、関東圏外への転勤はありません。海外も含め幅広い地域に展開しているため、ライフイベント等の際はご相談ください。
<オンライン面接>
可
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:30時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
9:00~0:00(シフト制)
<勤務パターン>
9:00~18:00
12:00~21:00
15:00~0:00
<その他就業時間補足>
1日実働8時間のシフト制(職種による)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇面に差異はございません。
給与
286万円~350万円
<賃金形態>
月給制
予定年収の中に賞与・手当含まれる
<賃金内訳>
月額(基本給):194,000円
固定残業手当/月:36,000円(固定残業時間21時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
230,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験によっては450万まで可能
■賞与/年2回(業績賞与)
■昇給/年12回(随時成果を出せば評価、半年で50~80万円UPも可能)
■年収例:
392万円(店長/入社1年)
450万円(SV/入社2年)
550万円(GM/入社5年)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月35,000円まで
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■きちりMBA:従業員自らが講師となり、店舗での経験などをもとに教育研修プログラムを作成することが可能
例)「笑顔が見える電話対応」
■各種研修充実:店長育成プログラムなど
<その他補足>
出産育児休暇(希望者100%取得)
定期健康診断(インフルエンザの予防接種含む)
慶弔休暇
財形貯蓄制度
持株会制度
ストックオプション制度 引越補助(引越を伴う店舗間異動の場合)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
月8~9休、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、トリプルファイブ(年3回5連休取得)
※産前産後休暇希望者取得100%
※プライベートも大切に。事前相談で連休取得も柔軟に対応可
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
「外食産業の新たなスタンダードの創造」を実現するというビジョンの元、『KICHIRI』、『ajito』、『まなや』などの直営事業、BtoBビジネスとしてのプラットフォーム提供事業、フランチャイズ事業を展開しています。- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-17-2- 設立
- 2018年8月
- 従業員数
- 3,354名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
10,941百万円
- 平均年齢
- 27歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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