掲載予定期間:2024/8/26(月)~2024/11/17(日)更新日:2024/9/27(金)

株式会社ラクス

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【業界未経験歓迎】法人営業/クラウド型メール配信システム/23期連続増収の安定成長/9割が中途社員

正社員
上場企業
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【業界未経験歓迎】法人営業/クラウド型メール配信システム/23期連続増収の安定成長/9割が中途社員

■職務概要:
クラウド型メール配信システム「ブラストメール」をメインで扱うラクスライトクラウドにて、法人営業をお任せいたします。SaaS業界での事業立ち上げ期にご興味をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。これまでにSaaSやIT商材のご経験がなくても、大歓迎です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■職務詳細:
<新規代理店との折衝>
ブラストメール/ブラストエンジンの営業活動を代理店として行ってくださる新規/既存代理店との折衝、エンドユーザー向けの提案・クロージングをメインにお任せします。
<業務の大まかな流れ>
1顧客に対しては2~3回フォローを行い、7日間のトライアル終了後、有料版に移行していただけたお客様はサポートチームに引き渡しを行います。通常、SaaS営業はインサイドセールス/フィールドセールスで業務分担されることが多いですが、本ポジションではクロージングまで一貫して携わることができます。
1)製品サイトからトライアルへのお申込み
2)お電話にてアプローチ(申込み当日or翌日)
3)お電話orメールにてフォロー(トライアル終了の前日など)
<パートナーとなる企業>
主に大手販社、WEB制作会社、コンサルティング会社、Sierが中心です。

■本ポジションの魅力:
・少数精鋭の組織のため、他部署との関わりも多く、マーケティング・サポート部署と横断での施策などにも取り組みやすいです。
・弊社は9割が中途社員で構成されており、さまざまな業界出身の方が活躍しています。IT業界未経験でもキャッチアップいただきやすいです。
・配メール事業部(ラクス商材)との人材交流もあり、組織戦略やご希望・適性に応じて事業部をまたいでの異動や職種チェンジも可能です。

■配属組織:
雇用元は『株式会社ラクス/総務人事部付』となり、株式会社ラクスライトクラウドへ出向となります。株式会社ラクスライトクラウドとしては現在代表、取締役、営業6名、サポート職7名、開発16名、企画6名の40名程が在籍しております。

■株式会社ラクスライトクラウドについて:
クラウド型ソフトウェアサービスの企画から開発、販売、サポートまで全て自社提供しています。メーカーとしてオリジナル製品、そして自社ブランドに強いこだわりを持っています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・大卒以上
・営業経験3年以上(法人・個人/業種問わず)

■歓迎条件:
・基本的なIT知識
・IT業界でのBtoB営業経験

勤務地

<勤務地詳細>
株式会社ラクスライトクラウド
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
550万円~768万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):268,000円~387,000円
その他固定手当/月:30,000円
固定残業手当/月:46,563円~65,156円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
344,563円~482,156円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定(549万スタート有り)
※第二新卒(社会人経験3年未満)の方は記載の条件を下回る場合がございます。
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(5月)
※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給、超過分別途全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限10万円/月
家族手当:子1人3万円、子2人5万円、子3人以上6万円/月
社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得(自己啓発)奨励金制度
■書籍貸し出し制度
■階層別研修の定期実施(管理職、リーダー、新人向け等)

<その他補足>
■家族手当(※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外)
■私服通勤
■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
働き方の柔軟性促進のため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月毎に変更可
■ラクスマイル制度
子育て期間中、勤務時間・評価スタイルの選択が可能※入社1年後から使用可
■その他就労支援
・子の看護休暇(1人につき5日間※有給とは別途)
・ベビーシッター補助制度
・バックアップ休暇
・社内サークル
・社内交流イベント
■時短勤務制度(育児、介護)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休二日制(土、日)、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇(有給消化率93%以上※2023年3月期実績)、産前・産後休暇、慶弔休暇、シックリーブ、時間休暇、生理休暇、母性健康管理休暇等

会社概要

事業概要

■事業内容:CMでお馴染みの『楽楽精算』など、数多くのクラウドサービスでトップクラスのシェア実績を誇る。
これまで累計導入社数は、クラウド型経費精算システム「楽楽精算」で15,000社、電子請求書発行システム「楽楽明細」で8,000社を突破し、日本の経費精算業務に大きな変化をもたらしてきました。
インボイス制度や電子帳簿保存法などの法改正により、今後ますます需要が見込まれる当社のサービス。
生産性を高める業務改革から生まれた時間が「事業成長」や「心の豊かさ」につながると考え、今後も社会課題解決へ貢献していきます。

所在地

〒151-0051
東京都渋谷区千駄ケ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7F

設立
2000年11月
従業員数
2,561名
上場市場名
プライム市場
資本金
378百万円
売上高

27,399百万円

経常利益
1,677百万円
平均年齢
31.8歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011040628

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