更新日 : 2024/10/3(木)

掲載予定期間:2024/8/29(木)~2024/11/20(水)

株式会社レバレッジ 【渋谷/転勤無】商品開発・購買・調達◆フィットネスブランド『VALX』/D2C/IPO準備中

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【渋谷/転勤無】商品開発・購買・調達◆フィットネスブランド『VALX』/D2C/IPO準備中

◇原材料選定~商品化のみならず、工場選定や工程改善にも一貫して関われる
◇『POWER OF HUMAN』をパーパスに掲げ、『前例のない熱狂を、しかける。』をミッションに、個人・会社と共に成長を目指せる方を募集
◇フィットネスジム利用補助等、充実の福利厚生

■募集背景・当求人の魅力:
『事業の成長フェーズに関われる』
当社は近年の健康志向の高まりにおいて、3期連続の増収・成長を続けています。今回は更なる成長を加速すべく、新商品開発・既存商品のリニューアルに携わる社内体制強化のため、商品開発業務を一気通貫でリードしていただける方を募集いたします。

■業務概要:
プロテイン・サプリメント等健康食品の商品開発を、原材料選定から商品化までお任せいたします 。

■職務詳細:
・試作確認業務
・原価試算管理業務(パッケージ含)
・OEM等、外部業者選定、折衝、製造計画、管理業務
・経営層へのプレゼン、決済業務
・他部署(マーケティング、管理部門)と連携業務

■組織構成:
・課長1名 40代男性
・メンバー 6名(20代男性1名、20代女性5名)
※現在、商品開発は20代男性1名で対応しています。

■我々のミッション:
当社は「前例のない熱狂を、しかける。」をミッションに、フィットネス領域におけるD2C事業とフィットネスジム事業を展開し、国や業界をまたいだ課題解決を行なっています。2006年に創業し、17期連続増収を続け17期目の2022年度は年商67億円を突破致しました。
少数精鋭のスペシャリストが集う組織構成と、業界を絞らないポートフォリオ経営により、時代を代表するグローバル企業を目指します。

■当社の特徴:
『VALX』
VALX(バルクス)は「本物」を追求し続け、常に十分な量と高い品質、そして時代の最先端を臨む商品を開発するフィットネスブランドです。
トレーナー界のレジェンド監修!
【自社運営メディア】https://valx.jp/

『VALXGYM』
VALXGYM(バルクスジム)は有名トレーナー考案のトレーニングノウハウを取り入れた、正しい知識で結果を残すための新しい24時間フィットネスです。QRシステムなど非接触型の取り組みもおこなっています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<必須要件>
・健康食品開発の実務経験をお持ちの方

<歓迎要件>
・法規関連知見(JAS法、健康増進法、薬機法など)
・健康食品に関する成分、原材料に関する知見
・機能性食品や特定保健用食品に関する知見

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区南平台町16-11 MFPR渋谷南平台ビル2F/3F
勤務地最寄駅:京王井の頭線/神泉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):312,100円~437,100円
固定残業手当/月:44,900円~62,900円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
357,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当 (月/上限3万円)
住宅手当:詳細は福利厚生欄に記載
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■従業員研修(Eラーニング)
■資格取得補助

<その他補足>
・交通費支給(上限3万円)
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・住宅手当(ルール、適応範囲あり)
・近距離手当(ルール、適応範囲あり)
・フィットネスジム利用補助(3,000円支給)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇
特別休暇(入社時に5日付与)

会社概要

事業概要
■事業内容:
当社は「前例のない熱狂を、しかける。」をミッションに、フィットネス領域におけるD2C事業・フィットネスジム事業を展開し国や業界をまたいだ課題解決を行なっています。2006年に創業し、17期連続増収を続け17期目の2022年度は年商67億円を突破致しました。少数精鋭の組織構成と、業界を絞らないポートフォリオ経営により、時代を代表するグローバル企業を目指します。
所在地
〒150-0036
東京都渋谷区南平台町16-11 MFPR渋谷南平台ビル2F/3F
設立
2006年5月
従業員数
65名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
平均年齢
29.5歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.lev.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3011046137

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