ドクターキューブ株式会社
【仙台】フィールドエンジニア<未経験歓迎>※自社開発システムの導入サポートで医療に貢献/転勤なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
自社開発の診療予約システム『ドクターキューブ』の導入~アフターフォローまでをお任せします。
■具体的には:
・医療機関へのシステム設置
・初期設定のために医師や病院担当者との打ち合わせ
・操作方法の説明
・導入後の保守ヘルプデスク(社内での電話サポート)など
■担当顧客:
担当エリアの医療機関です。開発・営業・サポートとの連携も確立いるので、何かあればすぐ相談できます。
■期待すること:
顧客の期待を上回る製品によって、感動を提供することをミッションとしています。エンジニアであっても、医師、看護師や患者の声をただ聞くだけでなく、開発や営業にフィードバックして、製品の質を日々上げていってください。また成長中の会社なので、業務の生産性向上・効率化の提案や、社内組織作りにも大いに関われます。
■取扱商品『ドクターキューブ』:
スマートフォンなどの端末で手軽にクリニックの診療予約ができる、100%自社開発のツールです。口コミで評判が広がり、現在は北海道から九州まで、多くの医療機関で支持されています。
■入社後について:
独自性の高い製品のため、入社時にITや医療業界、製品についての知識は詳しい必要はありません。OJTを中心に製品や業界の基礎から研修します(期間として3ヶ月~半年程度)。
入社後1ヶ月間は座学を中心に、システムについて隅々まで学びます。納品研修などを経て、2ヶ月目以降は先輩社員に同行しOJTで実務を学びます。一通りの業務が出来るようになれば独り立ちとなります(早い方で2~3ヶ月程度)。独り立ち後もあなたの成長スピードに合わせて仕事を割り振りますので、着実に知識とスキルを身に着けることができる環境です。※入社後の研修は大阪本社にて実施します。
■当社で働く魅力:
(1)部門の垣根が低いのでコミュニケーションが取りやすい…職種に関係なく、スタッフ全員が全力でサポートするので色々なことにチャレンジしやすい環境です。
(2)キャリアアップが可能…急成長を支えるため、人員をどんどん増やしており、管理職が不足している関係上、他社に比べて早く昇進できます。
(3)今後も大きな伸びしろがある…医療領域の自社開発商品に携わるため、社会貢献性を肌で感じながら仕事ができます。当社プロダクトは、国内外からお問合せがあり、さらなる成長が見込まれます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験・職種未経験歓迎>
■必須条件:いずれか必須
・医療業界・IT業界に興味をお持ちの方
・IT業界でのご経験をお持ちの方(営業・開発・保守運用等)
■歓迎条件:
・何らかのシステムにおいて開発、サポートの経験(工程、経験年数、言語は不問)
・電子カルテまたはレセコンに関わる業務経験(具体的には営業、サポート、インストラクションなど)
・何らかの医療系業務の経験
※未経験者やIターン、Uターン、Jターンも歓迎します。
<必要資格>
歓迎条件:ITパスポート
勤務地
仙台営業所 ★最新
住所:宮城県仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン17F
勤務地最寄駅:JR東日本線/仙台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■仙台営業所の最寄り駅:仙台駅西口より徒歩1分
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与条件の変動はありません。
給与
402万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~250,000円
その他固定手当/月:20,000円~20,001円
固定残業手当/月:30,000円~120,000円(固定残業時間20時間30分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
240,000円~390,001円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、スキル、前職給与を考慮します。
■昇給:年1~2回
■賞与:賞与6ヶ月(年2回:5月、12月)※業績により変動
※支給実績:過去10年間の全正社員(入社後1年未満を除く)の平均支給実績は年間6ヵ月以上
■年収モデル:
676万円/31歳・入社7年目
461万円/27歳・入社3年目
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月2万5,000円まで
家族手当:子ども一人につき月1万円
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心
■入社後研修、納品研修
<その他補足>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種費用全額補助
■社用PC
■社用ノートPC貸与 ※営業、フィールドエンジニア
■社用携帯(iPhone)貸与 ※営業、フィールドエンジニア
■受動喫煙対策あり ※原則屋内禁煙
■産前産後休暇制度 ※実績多数
■育児短時間勤務制度 ※実績多数
■入社時の引越し手当 ※条件あり
■SMBCビジネスセミナー受講可能制度(会社負担で受講可能)
■Wantedly Perk
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季、年末年始、GW、有給休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・診療予約システム 「ドクターキューブ」 の開発、販売、保守
・情報システム及び通信システムの構築に関するコンサルティング
・情報システム及び通信システムの企画・設計、開発、販売、保守- 所在地
〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー18F- 設立
- 2001年8月
- 従業員数
- 228名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 32.5歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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