サイバーコム株式会社

サーバー・ネットワークエンジニア～自社製品の構築業務/富士ソフトG/在宅勤務可/福利厚生充実

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【富士ソフトグループ内で通信系技術を強みとする独立系SIer／10期連続で利益増を実現／曖昧なサービス残業を撲滅するために1分単位で残業代を支給／長期就業可能な働きやすい職場環境／明確な評価制度あり／充実した教育制度／残業月22h】

■業務概要：
自社製品の導入として、幅広い工程（設計、構築等）を行っていただきます。
例…サーバー、ネットワーク、UPSなどを構築しシステム組み上げます

■当ポジションの魅力：
・提案～導入までのスパンが短いのでスキルアップのスピードが速いです
・チーム制なのでメンバー同士、刺激を受けながらスキルアップが可能です
・エンジニアとして活躍いただける環境がございます
・OJT教育で先輩エンジニアがしっかりサポートします

■社風：
・エンジニアを大切にする会社で常任の現役員はすべてエンジニア出身です。
・社内イベントが豊富でフラットな人間関係、働きやすく、非常に風通しが良い社風です。
・上司まで意見が届きやすいです。改善や企画なども意見が通りやすく、作業環境の活性化を常に意識しています
・人事評価が高ければ、昇格推薦対象となり、年次が浅くても次の役職へ昇格する社員が多く在籍しています。
・中途入社者へは中途入社者座談会や懇親会などの社員同士の交流の場が多くあります。

■働き方：
当社では社員の働きやすい環境整備に力を入れており、離職率7％を実現しています。
・定時退社日が週に2回（水・金）や給与支給日などに設定され残業抑制に向けた制度が整っています。また、プレミアムフライデーも導入されています。
・残業管理は月初に当月の残業見込みを申請し役員レベルまで点検を行っているほか、管理職の会議にて状況や見通し等を厳密に管理しています。
・入社初年度から有給が付与、有給奨励日や消化日も設定され、平均の有給取得日数は13日/年となっています。

■キャリアについて：
・キャリアアドバイザー制度があり、入社後もサポートします。
・PLの経験を積むことができる…中途入社者が入社２年目でPLに抜擢
・マネジメント/テクニカルにてキャリアパスが選択可能…部下を管理する「マネジメント職」と、一定の技術分野で豊富な知識とノウハウを持ち専門技術に特化した「テクニカル職」の2つのキャリアパスがあります。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プログラマーとしての実務経験
・ネットワーク、サーバーエンジニアのご経験

＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都台東区東上野4丁目27番3号 上野トーセイビル4 階
勤務地最寄駅：JR線／上野駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし
将来的に発生する可能性はございますが、当面は転勤の予定はございません。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：22時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：管理職採用の場合無し
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：全国情報サービス産業厚生年金基金に加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
70歳まで再雇用制度を設けています。

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
定期的に開催する社内研修などでヒューマンスキル／技術スキルの向上を支援。
会社指定の資格を取得した際は、資格取得一時金を支給。

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、提携住宅ローン、慶弔金制度、育児・介護休暇、持株会制度、資格取得一時金制度、
団体生命保険、提携保育所有り
※一般社員での採用の場合は、扶養手当を付与（配偶者:8,000円,子：3,000円）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休日（3日）、年末年始休日（3日）、年次有給休暇（初年度10日）、特別休暇 他
※年間休日：128日（内訳：土曜・日曜・祝日）