CSリレーションズ株式会社

◎第二新卒歓迎◎【東京】スマホショップの受付・接客※年収400万～/創業から27年間赤字ゼロ！

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【経営理念「ALL WIN」(お客様 社員 社会が喜ぶ)を掲げる成長企業】
■業務内容
・『情報格差』という社会問題を解決して頂くお仕事です!” 当社が運営する携帯SHOPにて機種変更や操作説明、各種サービス提案の 接客販売を担当頂きます。
■業務内容詳細
・携帯電話/スマートフォン/周辺機器の販売
・新規契約・機種変更の手続き
・インターネット申し込み手続き
・点検及び、修理受付
・設定代行
・料金のお支払い/相談
■社風
携帯の販売のみならず、お客様のライフスタイルやニーズに合わせた、総合的なコンサルティングをご担当いただきます。その範囲は自宅や企業様のインターネット環境や、身につけるケータイアクセサリーに至るまで多岐にわたります。また購入後の相談や故障修理などのアフターフォローまでお客様の立場に立った親切丁寧な営業で、お客様の便利で楽しい豊かな生活に貢献し、店舗・法人共に お客様からの満足度・信頼度の向上を目指していただきます。
■研修について
入社後はまず、会社の理念・方針を学んでいただきます。その後、商品の知識や基礎・接客知識を身につけていただきます。経験ゼロの方も、サポート体制が充実しており安心してご活躍いただけます。
■キャリアパス
20代前半の方が多く活躍しており、実際に入社10か月後に2名が店長に就任、最年少役員も20代後半と若くして裁量を持ち働ける会社です。総合職採用のため、販売職から本社管理部門まで幅広いキャリアパスがございます。
■評価制度
正当に評価される環境で実力を発揮いただけます。契約数/販売台数の実績だけでなく、契約販売に至るまでのプロセスの2軸で評価します。入社後1年で年収400万を目指すことも可能です。
■企業概要／魅力
当社の経営スタイルは乗り物に例えると、新幹線の《こだま》です。 特急というスピードを持ちながら各駅停車するのが「こだま」 です。 私達は「 一人ひとりのお客様に」、「 一人ひとりの従業員に」各駅停車しています。つまり、一人ひとりに誠実に、本気で、思いやりを持って対応しています。消してすっ飛ばしていくことはしません！その結果が、お客様や従業員の満足度に繋がっているものと考えています。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
このような想いをお持ちの方に最適な環境です。
・入社年次に関係なく、責任ある仕事を任され成長したい！！
・頑張りが正当に評価され、早期にキャリアアップをしていきたい！！

＜勤務地詳細1＞
テルルモバイル成増店
住所：東京都板橋区成増2-15-12
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
ソフトバンク神楽坂
住所：東京都新宿区神楽坂６丁目４７　 照井ビル１Ｆ
勤務地最寄駅：神楽坂駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
日本橋オフィス
住所：東京都中央区日本橋蛎殻町(かきがらちょう)1-6-9 BRICK GATE 日本橋蛎殻町6F 日本橋蛎殻町6F
勤務地最寄駅：半蔵門線／水天宮前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし
将来的に各店舗への転勤可能性がございます

＜勤務時間＞
10:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
10:00～19:00
10:30～19:30
11:00～20:00
＜その他就業時間補足＞
・始業15分前に朝礼がございます。残業代として支給。
・店舗により異なりますが、実働8時間です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給(月2万円上限)
家族手当：補足事項なし
住宅手当：1万円　推奨エリアに住む場合はプラス1万円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
■月間ボーナス
■早朝勉強会奨励金支給

＜その他補足＞
■奨学金返済手当（上限2万円）、勤続手当、勤続社員生命保険制度、資格手当、役職手当、携帯本体代金補助、通信手当
■産休育休、社内保育園完備、社員旅行
■部活動補助／野球、サッカー、バスケ、ゴルフ、ダンス、軽音
■親孝行手当（初年度5月5千円）、推奨地域住宅手当（独身…月1万円、世帯主…月1万5千円）、０駅ルール、一人暮らし手当（初月のみ1万円）、7日間・5日間連続休暇手当、通信事業部手当、熟練手当
■表彰制度：クオーター表彰精度、月間ボーナス

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

通信事業部：月９日（シフト制）
事前相談の上、土日いずれかの休みや連休も取得可能
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇

アメニティ事業部：土日祝日(月初の土曜は出勤)