平成ビルディング株式会社

【東京】ビルマネジメント※ビル運営のサポート業務/福利厚生◎/長期就業可能な環境

---

【労働環境を整え落ち着いて働きたい方へ/みずほ信託銀行の親密会社のため福利厚生◎/東京・大阪地区を中心に展開するビル総合管理会社】

■業務内容
当社が受託管理しているオフィスビルのプロパティマネジメント業務全般等をRMとして担当して頂きます。
当社内には、各専門技術部門(営繕・工事・リーシング・不動産デューデリジェンス)もあり、それらの各部と連携してビルオーナー、テナントとの関係調整を円滑に行う役割です。
業務経験を通じて専門知識・スキルを高め、幅広い人的接点も経験できることから、今までのキャリアに加えてさらにステップアップできます。
同業他社在籍者の方でも少しずつ業務運営は異なることから、入社後2～3年は、社内のルールや仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。個人のこれまでのご経験、スキル、適正を考慮し、少しずつお任せしていきますのでじっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

【プロパティマネジメント業務】
■建物管理（建物営繕・点検・清掃・工事等）
■テナント管理（契約管理・賃料交渉、入退去工事窓口・施設管理等）
■ビルオーナーへの報告・連絡・コンサルティング・ソリューション業務
■ビル運営管理に関するレポートの作成・報告等
■テナントリーシング業務
※修繕工事・設備点検計画・建築等の技術的な案件に関しては、建築技術系職や協力会社と連携しながら最適な提案を行います。

<担当物件>
オフィスビルがメインで８割以上です。1人当たり担当物件数は７～10件程度。規模感は中小規模のビルが多いです。
＜働き方＞
月の残業は10～20時間程度です。必要に応じて直行・直帰も利用します。
＜キャリアップについて＞
資格取得補助金制度もあり、業務に必要な資格取得のバックアップをしています。
＜組織＞
　首都圏は10名程度在籍しております。

【求人のお薦めポイント】
・お客様のために活動し、喜んでいただけるやりがいのある働き方を実現できます
・安定した環境で今後のキャリアアップをしっかりサポートします
・60歳定年後も嘱託社員、65歳以上でも再雇用で勤務可能なことから、自らの時間管理が長い視点で可能です
・ご本人の希望・適性に応じて、社内他専門技術部署への異動も可能です

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
【必須条件（下記いずれか）】
■不動産業界での業務経験をお持ちの方
■オフィスビル等の設備管理(建物維持管理)経験をお持ちの方

【歓迎資格】
■宅地建物取引士(宅建)
■建築物環境衛生管理技術者(ビル管)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田紺屋町17
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

---

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:40～17:10 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月の残業は10～20時間程度

契約社員

---

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
1年以内の正社員登用を予定しております。

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項無し。
厚生年金基金：補足事項無し。
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで嘱託社員（1年毎更新）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
各種資格補助制度有り。

＜その他補足＞
資格取得補助制度、千代田区勤労者サービス公社会員　他

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝日、年末年始　夏季休暇等。
年に数回休日出勤あり。その場合、平日に振替休日。