株式会社パスコ

【新潟市】SE経験不問◆デジタル地図のデータ処理（空間情報システム/インフラ）◆空間情報国内最大手

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～国や行政取引が8割◎国家PJに予算策定段階から参画可能◎業界経験不問／世界トップクラスの空間活用技術を保有するグローバル企業～
■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
デジタル地図の作成、空間情報データ処理業務等を行います。
地図作成や空間情報に係る知識は不問で、採用後研修期間を設けてOJT形式により学ぶことが可能です。
《具体的な業務内容》
・デジタル地図の作成、画像処理/加工
　GISシステム及び周辺システムを使用し、デジタル地図の作成や、
　画像処理/加工、検査、不可情報入力等の業務を、作業種目毎行います
　最近では、快適な都市空間デザインや各種シミュレーションに効果的な
　3次元モデリング業務も数多く行っています。
・生産性向上や効率化へ、作業種目の中で軽微なツール開発や改修
※参考URL：https://www.pasco.co.jp/press/2022/download/PPR20220603J.pdf

■サービス例…
・都市計画基本図などの図化／固定資産税基礎資料や課税業務の支援をはじめ、
　自治体などの行政のお客様が行っているインフラ管理や土地・森林の管理などを
　独自のGISで業務効率化できるシステム『PasCAL（パスカル）』を活用した提案など、コンサルティングの幅は多岐にわたります。
※詳細はコチラもご覧ください！
https://www.pasco.co.jp/products/government/

■求人の魅力
【育成体制やスキルUP支援制度が充実！】
基本知識はオンラインで様々なセミナーが受講可能。そのほかにも『PASCO大学』という企業内大学でなどの仕組があり、希望者は無料で受講することが可能です。
授業は東京大学、カリフォルニア大学、等の学識者をお招きしています。
【スタンダード市場上場】
2023年3月期売上620億を誇り、売上構成は行政や国からの受諾開発が約8割、民間企業との実績も大手著名メーカーなどのお客様が多く財政基盤も高く安定しています。
【世界最高水準】
宇宙から水中まで最新の機材で空間情報を収集。分析やサービス提供までをワンストップで提供。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
・建築/土木における知見をお持ちの方

■歓迎要件：
・測量や計測に関するご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
空間情報処理センター
住所：新潟県新潟市中央区万代四丁目4番27号 NBFテレコムビル5階・6階
勤務地最寄駅：JR線／新潟駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし
※総合職採用となるため、将来的に転勤可能性がございます
https://www.pasco.co.jp/corporate/office-locations/
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間25分）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■休憩時間：65分
■残業時間：全社平均30h程
■ノー残業デー：毎週1日あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額150,000円以内実費支給
住宅手当：住宅手当支給あり
寮社宅：独身寮あり※条件あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：厚生年金基金あり
退職金制度：退職金制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（階層別研修・職務別専門研修・技術者専門研修・営業研修）
■海外研修（海外留学・海外視察研修）
■その他（公的資格取得支援制度／通信教育費用補助／各種研究機関への研修派遣）

＜その他補足＞
■育児休業（最長2年）
■在宅勤務制度
■厚生施設（保養所・大手福利厚生サービス）
■独身寮・借上社宅・各種制度（住宅資金融資・厚生年金基金・企業年金・財形貯蓄・社員持株会・労災法定外補償）
■各種レクリエーション行事・クラブ活動
■研修制度（階層別研修・職務別専門研修・技術者専門研修・営業研修）
■海外研修（海外留学・海外視察研修）
■その他（公的資格取得支援制度／通信教育費用補助／各種研究機関への研修派遣）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年次有給休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■創立記念日
■夏季休暇（7月～9月に任意の日程で取得）
■リフレッシュ休暇（5年目、10年目以降5年毎）
■産前産後/育児/介護休業　など