株式会社羽衣組
５０代活躍中！【西宮／出張・転勤無】】大型商業施設等の建築施工管理◆再雇用制度有り／残業２２ｈ程
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆定年65歳／再雇用制度（70歳まで）あり／大阪・京都の案件も多数！／大林組・鹿島建設などの大手ゼネコンの大型一次請け案件多数／誰もが知る建物や商業施設の建設に携われる／残業22h程／直行直帰OK／出張・転勤無し◆
＼この求人のポイント／
（1）創業90年・安定の事業基盤
売上高の8割は株式会社大林組が占めています。他にも鹿島建設などのスーパーゼネコンや西宮市との安定したお取り引きもあり、安定感は抜群です。
(施工例)ららぽーと甲子園、梅田阪急ビル・グランドビル拡張など
（2）施工管理経験者大歓迎！
社内には中途で入社した50代～60代のベテラン社員も多数活躍しています！これまでの長年の経験を活かして当社で活躍できる方大歓迎です！また、定年年齢65歳、再雇用制度も70歳までとなっており、長く働いていける環境が整っています！
■業務内容
創業から約90年の歴史を持ち、近畿エリアで官公庁の元請工事や大型商業施設、病院、文化施設などの新築工事から事務所・工場・学校の増改築・耐震補強工事など、幅広い分野の施工を手がけている当社にて、施工管理をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】
■案件詳細
・施工対象：商業施設・官公庁・学校・事務所・ビル・マンション・医療施設など
・案件規模：数百万～億単位規模
・工期：平均８カ月～1年程
・新築・改修＝４：６
・エリア：兵庫・大阪・京都・奈良
・2～3人ペアでご担当いただきます。（案件の掛け持ちは基本ありません）
■働きやすい職場環境：
・残業22時間程！
⇒その理由…スマホでの勤怠管理導入や現場でのタブレット利用・顔認証システムなどを導入し、分業体制・ICTの利用を促進！残業が重なるとアラートで知らせる仕組みもあり、案件や繁忙期によりますが、残業時間は約２２ｈ程！
・定年：65歳
・再雇用制度：70歳
・担当現場への直行直帰OK！
・育児休業：満1歳の誕生日迄の休業の取得可
・介護休業：通算93日間休業の取得可
・短時間勤務制度有り
・有給消化率：入社1年以内社員⇒100％！社員全体でも70％！
■組織構成
社内全体：56名（建築施工管理：40名） 平均年齢：46歳
社内懇親会：ホテルで開催され、社員同士の距離も近い会社です！◎
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも満たす方
・Ｓ造・ＲＣ造の建築施工管理経験をお持ちの方
・建築施工管理技士2級をお持ちの方
■歓迎条件
・建築施工管理技士1級をお持ちの方
＜必要資格＞
必要条件：建築施工管理技士2級
歓迎条件：建築施工管理技士1級
勤務地
本社
住所：兵庫県西宮市鳴尾町1-1-5
勤務地最寄駅：阪神線／鳴尾駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】
＜転勤＞
無
補足事項なし
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
※休憩60分の内訳：12：00～13：00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無
給与
500万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
■昇給：年2回／賞与：年2回※業績や評価により異なる（昨年度実績3か月分）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：288,000円～388,000円
その他固定手当/月：12,000円
＜月給＞
300,000円～400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
入社初年度の年収は年齢によって異なります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者10000円、子供5000円
住宅手当：社内規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：中退共 もしくは 建退共
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度：ＯＪＴＯＦＦーＪＴあり
資格補助：１・２級建築施工管理技士取得支援（初回受講費用は全額会社負担）
＜その他補足＞
■財形年金
■資格手当（１～３万）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇(8月14日～16日）
年末年始休暇（12月29日～1月4日）
年次有給休暇、半日休暇、特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、などその他休暇制度有
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
建築工事・土木工事の総合請負業（工事の施工及び管理）
■事業の特徴：
弊社は1933年（昭和8年）に建設業として商いを始め、近年は主に大手ゼネコンから安定した受注をいただき、建築工事（大型商業施設、病院、文化施設、銀行の新築工事、事務所、工場、学校、増築工事、改修工事、耐震補強工事、店舗の内装工事等）をサブコンとして近畿一円事業を展開しております。- 所在地
〒663-8184
兵庫県西宮市鳴尾町1-1-5- 設立
- 1963年11月
- 従業員数
- 54名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40百万円
- 売上高
4,300百万円
- 経常利益
- 560百万円
- 平均年齢
- 46歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
