株式会社ワークポート

【汐留】総合職（人材紹介営業／RA・CA）◆未経験歓迎／研修充実／土日祝休／年休121日／インセン有

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★昨対比141%の成長率(2023年度実績)★育休後の復職率『100%』（2022年度実績）/男性の取得実績あり★評価制度やインセンティブ制度など充実！★ワークポートに関する情報はこちら【https://linktr.ee/workport】

分業型の人材紹介サービスを展開する同社にてキャリアコンシェルジュもしくはリクルーティングアドバイザーとしてご就業いただきます。
ご経験スキル・研修を通じて、以下いずれかのポジションへ配属をいたします。（変更の範囲：会社の定める業務）

◇CC：キャリアコンシェルジュ◇
　転職希望者様の転職活動を成功へ導く仕事です。
　希望条件のヒアリングから求人の紹介、応募書類の添削、面接指導、面接日程調整、内定時の条件交渉など、
　転職活動に関わるすべてを担う転職希望者様専任のパートナーです。
◇RA：リクルーティングアドバイザー◇
　企業様の人材採用を成功へ導く仕事です。
　企業様の人事戦略や採用ニーズの把握、採用戦略の企画提案、求人票の作成、集客イベント企画・運営など、
　採用活動に関わるすべてを担う企業様専任のパートナーです。

■当社のサービス詳細・特徴：
◎社風：入社歴関係なく活躍可能で役職者のうち20代が57％！互いを称賛する文化があり、風通し◎
◎制度:フェアでクリア/ガラス張りの評価制度/全社の約8割が昇給(2023年10月実績)
◎働き方：年間休日121日・育休復帰率100％（2022年度実績）で長期的に働ける環境

■モデル年収：
（例1）540万円 入社3年目 メンバー(基本給33万円+インセンティブ80万円)
（例2）600万円 入社3年目 シニアリーダー(基本給42.8万円 :マネジメントは基本給のみ)
（例3）630万円 入社5年目 リーダー(基本給38万円+インセンティブ100万円)

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞

■必須条件：
・社会人経験２年以上の方
・営業・販売職で数字を追ったことがある方

※入社者事例：営業経験者・携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず

＜勤務地詳細＞
汐留支店（東京）
住所：東京都港区東新橋1-8-3 汐留エッジ4F
勤務地最寄駅：JR線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：コース区分において（全国）を選択された場合は当社拠点全般／（地域）の場合は引越を伴わない範囲で拠点異動】

＜転勤＞
当面なし
■選択式：全国型／地域型　※試用期間終了後に選択いただきます。
・全国（転居を伴う転勤の可能性がある）：月30,000円加算
・地域（転居を伴う転勤の可能性が無い）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：全社平均月29時間／CC・RA平均月32時間※事業部・拠点により変動します。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間
■月給：236,550円～349,000円
■基本給：180,750円 ～ 266,600円
■固定残業手当：40時間、55,800円～82,400円（超過分は別途支給）

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限あり
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後研修：研修部門にて、全国の中途入社の同期と共に、研修を実施。テストにて知識の習得度を確認。現場配属後スムーズにキャッチアップできるよう、配属部署とも日々振り返りを行います。


＜その他補足＞
【各種制度】
■定期健康診断制度■永年勤続表彰制度■累積貢献表彰制度■四半期MVP/VP/BP表彰■四半期MVU/VU表彰■個人面談制度■タレントワーク制度(一定の範囲内で副業を認める制度)■時差出勤制度
【インセンティブ等】
■インセンティブ年間支給額例：199万円(上位3名平均)■月次インセンティブ(6万円まで)■四半期インセンティブ(上限なし)■友人紹介インセンティブ(上限なし)■グレード定額手当(7万円まで)■四半期MVP/VP/BP賞金 ■四半期MVU/VU賞金■永年勤続表彰手当

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始休暇 サンクス休暇 夏季休暇(最大9日間の連続休暇取得可能)慶弔休暇 産前・産後休業 育児休業 介護休業※CCは目安1-2日程の土日出勤有(振替休日有)、RAは完全週休2日制(土,日)