株式会社技研製作所

【高知】システム設計開発◆東証プライム／年休128日／福利厚生充実／無公害建設工事推進

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～「圧入」をベースとした無公害建設工事を世界40以上の国と地域で推進＆普及するグローバルリーディングカンパニー※特許出願総数は全世界で700件以上～

■業務内容：
同社が誇る独自技術の中心となる製品（機械装置／周辺機器など）の開発に携わっていただきます。
具体的には下記いずれかの業務となります。
（1）C言語、C++言語を使用したマイコン用組み込みソフトの設計・開発
（2）デジタル・アナログ混在回路の基板設計（主にマイコン周辺回路）
【変更の範囲：会社の定める業務】

■当社の魅力：
◇産休前のテレワーク制度の導入、短時間勤務制度の利用促進等が評価され厚生労働省の主催する「イクメン企業アワード2020」でグランプリを受賞しました。
◇女性の産休育休取得後の復帰率は100％、男性社員の育休取得も推進し、仕事とプライベートの両立が可能。今後もより一層働きやすい環境づくりに力を入れていきます。
◇急成長、事業拡大に伴う新プロジェクトの立ち上げなどにより、ここ数年では社員数に対し約1割程度の新入社員を採用、平均年齢がぐっと若くなっています。
（2023年新卒：約30名入社、2022年新卒：約30名入社）直近3年で入社した新入社員の離職率は1割未満と人材定着も図れています。（2023年9月5日時点）

■当社の特徴：
特殊工事工法・機材に強みを持つ企業で、地球と一体化した「インプラント工法」、またその工法を可能にする圧入機「サイレントパイラー」などが競争力の企業です。
もともとは振動／騒音問題の根本解決を目的としたサイレントパイラーの実用化を皮切りに、仮設工事を必要としないGRBシステムの開発、基礎構造物をワンステップで施工するフーチングレス工法の提案、新しい都市づくりを提案するバーティカルデベロップメントへの着手など、常に当社独自の技術開発によって「工法革命」を推進しています。現在、無公害建設機械のトップクラスのメーカーとして、国内及び海外に積極的に事業を展開中です。高知本社の他、国内に13事業所、海外に6事業所があります。


変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
上記業務に関連するマネジメント経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：高知県高知市布師田3948-1
勤務地最寄駅：JR線／高知駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
※高知県高知市での勤務となります。マイカー通勤可
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面予定していませんが、総合職として将来的な転勤の可能性はございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月間20時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
当期間での待遇に変更はありません

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者16,000円、子3,000円～5,000円
住宅手当：12,000円～18,000円
寮社宅：借上社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職年金制度／65歳までの雇用延長制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
社内資格認定制度、新入社員研修、語学研修（英語）、海外研修、通信教育、資格取得援助制度等※これまでのご経験を考慮して当面の業務内容を決定します。

＜その他補足＞
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■社内クラブ活動への補助制度
■共済会制度
■慶弔見舞金制度
■ストックオプション制度
■単身赴任、地域、外務手当
■役位手当10,000～90,000円
■他手当（規定の支給条件による）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

土・日、祝日、有給休暇（半休制度あり）、慶弔休暇、特別休暇、春季・夏季・年末年始休暇（それぞれ8～10日）　等
※有給消化日数9.８日（※2022年実績）