掲載予定期間:2024/9/9(月)~2024/12/1(日)更新日:2024/10/29(火)

パーソルクロステクノロジー株式会社

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【大阪/守口】電子回路設計※50~60代活躍中!経験者積極採用!/東証プライム上場G/WLB◎

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仕事内容

【大阪/守口】電子回路設計※50~60代活躍中!経験者積極採用!/東証プライム上場G/WLB◎

★大手電池メーカにての電子回路設計に携わって頂きます!/コロナ禍を含む直近も、4年以上継続して同一企業案件で活躍中の社員もいます!★

■業務概要:
車載向け大電力電池パックの回路設計者の募集になります。今まで培ったご経験を生かした設計業務の遂行、若手・後輩育成を行い、ご活躍頂ける方の募集になります。【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的には:
◇概要…大電力の電池パックの設計
◇担当回路種類…主にアナログ回路(電源回路・映像回路・センサー周辺回路)
◇工程…仕様検討・詳細設計・部品調達・回路図作成・パターン(基板)設計・評価
◇測定器…半田ごて・オシロスコープ・マルチメーター
◇CAD・ツール…CR‐8000
◇英語使用有…ビジネス会話・メール

■キャリアパス:
~ご本人の希望に応じたキャリア形成を支援する環境が整っています~
これまで培ってきた技術を活かし、チームの技術の質を支える存在として、メンバーと共に図面作成など実際に手を動かす業務メインで担当頂くことや、プロジェクトリーダーとして、クライアントとの折衝や人員・コスト管理、ほかチーム育成をメインで担当頂くことも可能です。
また、同じ担当企業で複数のプロジェクトを経験したり、逆に異なる業種経験を積む等、エンジニア本人の高めたいスキルやありたい姿を最大限考慮したポジション打診を行っています。

■魅力ポイント:
◎評価者が在籍しているため、比較的設計を中心とした業務に携われます。
◎今後もトレンドとなるバッテリ製品の製品知識を習得頂けます。

■組織構成:
電池パックの評価担当者が2名在籍しています。若手育成、管理等のマネジメント経験だけでなく、今までのご経験を生かした設計業務を実施頂けます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■応募条件 ※以下いずれか当てはまる方
・回路設計のご経験がある方
・電気電子もしくは情報関連(制御系)の学び経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先(大阪府守口市)
住所:大阪府守口市
勤務地最寄駅:京阪本線京阪本線/守口市駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
人事制度上は転勤有りとなります。そのため、将来的に転勤の打診等がある可能性はございますが、ご本人の意向を確認せず転勤を命じるということは限りなく少なく、ご本人のご意向をできる限り考慮しております。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:10~20時間※チームで負荷分散しており、残業抑制に努めています。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし

給与

<予定年収>
450万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~450,000円

<月給>
235,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は残業20H及び確定拠出手当を含んだ金額です。
※経験・能力等を考慮の上、会社規定に沿って決定します。
■賞与年2回



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限10万円)
寮社宅:単身寮(片道90分以上の方:当社規定による)
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■配属後も各種勉強会や資格取得講座(TOEIC(R)テスト(R)、CAD利用技術者等)などを受講可能
■階層別研修の実施

<その他補足>
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金制度(退職金制度)
■社員持株制度(親会社)
■リモートワーク制度(条件あり/比率30.2%)
■複業(副業)制度(要申請/条件あり)
■単身寮(寮費補助/規定あり)
■資格取得助成金制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・土日祝・フレックス休日(3日)
・年末年始休暇
・年次有給休暇(初年度は入社月により1~10日を入社日に付与/以降最大20日付与)
・慶弔休暇
・育児休暇※男性取得実績有
・介護休暇等

会社概要

事業概要

■事業内容:
・自動車、航空宇宙関連機器、家電、ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
・ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
・AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援

所在地

〒163-0451
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F

設立
1979年10月
従業員数
10,691名
上場市場名
非上場
資本金
49,500百万円
平均年齢
35.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011059638

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