株式会社ランドコンピュータ
【大阪/上流/言語不問】システムエンジニア<プライム上場>チームアサイン/残業20H/在宅可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎微経験・二卒歓迎!上流工程から参画/プライム案件~準プライム案件のみ
◎プライム上場/安定基盤で働きやすい独立系SIer
◎受験料負担など資格取得支援充実/研修制度充実/着実に成長目指せる環境
■業務内容
金融/製造/流通/官公庁/医療など幅広い顧客の中から、ご志向やご経験に沿った案件をご担当頂きます。大規模なシステム構築から小規模なシステムのものまで幅広い案件があり、まずは設計開発からお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
<プロジェクト参画について>
エンドユーザー直請け案件の他、大手ベンダー様から受注し、実際の開発をユーザーの情報処理部門の方と一緒に上流工程から開発する準プライム案件に参画いただきます。そのためプライム案件と同じ環境でユーザーと直接やりとりしながら開発いただけ、設計工程が中心でテストやプログラミングだけという案件はありません。ゆくゆくは要件定義やプロジェクトマネジメントへ挑戦可。 またチームアサインになりますので、一人常駐はございません。
■教育・研修制度
<スキルアップ> 6000講座を越える大手教育業者の公開講座(開発技術・ヒューマンスキル)からキャリプランにあわせた講座を受講することが出来ます。また、講師招聘型の社内研修も実施しています。
<資格取得> 社員の資格取得の支援のため、資格毎の試験対策講座を開催。また、受験料も会社負担です。(1人当たりの資格取得数4資格)
■当社の魅力
<エンジニアの考えを聞き、やりたいことを任せてもらえる社風>入社時に案件の希望を聞くことはもちろん、入社後もエンジニアの挑戦したいことを汲み取り、やりたいことを任せてもらえる環境です。気になる技術があれば上司に相談の上業務時間内にセミナーに参加している社員もおります。ぜひご自身が挑戦したいことを当社で実現させてください!
<いつでも相談できる環境・社員同士の交流もさかん>当社の中途入社者の中には「前職では帰属意識を感じられなかった」という理由で入社された方もおります。当社ではメンバー間はもちろん役職者とも距離が近く、いつでも先輩社員に相談できる環境があります。本社の社長室はドアが開いていてウェルカムな体制です!業務時間内はもちろん、休日にも社員同士で出かける者もおります。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何かしらの開発経験がある方
■歓迎条件:
・上流工程やPLPMを目指したい方
勤務地
関西事業所
住所:大阪府大阪市西区土佐堀一丁目3番20号 三菱重工大阪ビル4F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
大阪市営地下鉄 四ツ橋線「肥後橋駅」3番出口より徒歩4分
京阪中之島線「渡辺橋駅」3番出口より徒歩6分
【変更の範囲:会社の定める業務】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし
給与
430万円~560万円
<賃金形態>
月給制
※等級の格付けは面接を通して確定します。
<賃金内訳>
月額(基本給):249,900円~279,200円
<月給>
249,900円~279,200円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定年収は平均残業を含めた表記です(20時間/月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:特記事項なし
厚生年金基金:特記事項なし
退職金制度:在籍3年以上から該当
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
最先端技術やプロジェクトマネジメントスキルの習得に向けた研修講座や、その他資格取得支援制度等、教育制度が非常に充実しています。
<その他補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■充実の福利厚生:育児休業・介護休業、表彰、財形貯蓄、融資斡旋、健康管理等
■キャリア入社者は四半期に1回、入社後アンケート調査を実施
■全社員アンケートも2年に1度実施。常に社員のための制度改革を心がけております
(項目:労働時間について、ワークライフバランスについて、評価制度について、教育制度について、etc)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、慶弔、災害、創立記念、リフレッシュ休暇
会社概要
- 事業概要
■概要:
設立以来50年間の長期的に実績を出し続けてきた独立系SIer。金融系・流通系・製造系・医療系・官公庁関係のシステム等の大規模なシステム構築から、パッケージ等を含めてのソリューションビジネスに至るまで、幅広い業種業態で様々な開発実績を持つ優良企業です。- 所在地
〒108-0023
東京都港区芝浦4-13-23 MS芝浦ビル- 設立
- 1971年1月
- 従業員数
- 560名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 460百万円
- 売上高
13,732百万円
- 経常利益
- 1,743百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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