掲載予定期間:2024/8/29(木)~2024/11/20(水)更新日:2024/9/28(土)

株式会社ブロードリーフ

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【リモート可】人事(教育研修担当)リーダー候補◆プライム上場/企業のDXを推進するSaaS企業

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仕事内容

【リモート可】人事(教育研修担当)リーダー候補◆プライム上場/企業のDXを推進するSaaS企業

【東証プライム上場/離職率5%以下/10兆円市場でトップクラスシェア・MaaS事業など自動車業界に向けて市場を変革する新事業展開中/「CRM ベストプラクティス賞」を3年連続で受賞】

■業務内容:
成長戦略にあわせた人材開発方針の策定と教育研修の企画・実行をお願いします。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的な業務:
・教育研修計画の策定
・研究コンテンツの開発・カリキュラムの策定
・研修の実施(社内講師・外部研修事業者の活用)
・研修の効果測定と定着モニタリング
・サーベイ、アセスメントプログラムの企画・実施
・人材データベースとのリンクによる配置、異動、アセッションプランの策定など

■当社について:
当社は自動車アフターマーケットを支える各事業者向けに業務支援システムを提供し、業界トップクラスのシェアを誇っています。
当社の圧倒的シェアの秘訣は、30年のビジネス展開で培った日本有数のビッグデータです。今後はこのデータを活かし、整備工場や部品商などをつなぐクラウドプラットフォームサービスを創出し、さらにマーケットを発展させていこうと考えております。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インハウスでの人材開発、教育研修のいずれかの経験(目安:実務経験3年)
・全社教育計画などの立案や企画経験
・社内研修講師として研修の企画~実施ができる方
・外部研修会社やコンサルとの研修カリキュラムを構築した経験
・研修効果の測定や改善など実施以降のモニタリングやPDCAまでを一つの流れとして遂行できる方

■歓迎条件:
・研修会社、人事コンサルなど経験も有する方
・新卒教育研修の企画立案・実行経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F
勤務地最寄駅:東京臨海高速鉄道りんかい線/品川シーサイド駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):273,000円~374,000円
その他固定手当/月:68,000円~77,000円

<月給>
341,000円~451,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(12月)
■賞与:年2回(2月、8月)
■諸手当:
扶養手当、通勤手当、役割手当、単身赴任手当、コールセンター手当など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養手当※1人目2万円、2人目以降1万円増
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得奨励制度

<その他補足>
■育児・介護・傷病支援関連:育児休業制度・介護休業制度、長期休業所得補償制度
■慶弔見舞金関連:結婚・出産・入学祝金・傷病見舞金・災害見舞金など7種類
■リクレーション関連:部活補助制度、契約保養施設・健康保険組合関連施設・福利厚生倶楽部
■財産形成関連:社員持株会(奨励金10%)、株式報酬制度(J-ESOP)
■その他:フラワーメッセージ・社員販売・アイディア提案制度・出張整体サービス(1,000円/20分)・役割手当・単身赴任手当・コールセンター手当

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始休暇、特別休暇(慶弔休暇)、年次有給休暇、その他会社が指定する日

会社概要

事業概要

■特徴・強み:
中小企業の顧客を中心に、独自のデータベースと連携した自社開発のシステムパッケージを提案しています。これはIT業界のなかでも希有なビジネスモデルで、Face to Faceのコンサルティングを行い、顧客の経営のパートナーとして、企業発展のサポートを行っています。同社は業種別に経営課題を解決するシステムパッケージを提案しており、導入実績は3万社にのぼります。特に自動車アフターマーケット業界では圧倒的シェアを獲得しています。今後の展開としては、国内ではネットワークにより業種間取引をシームレスに実現するプラットフォームの推進をしており、海外向けにはアジアを軸とした展開を開始しています。

所在地

〒140-0002
東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F

設立
2009年9月
従業員数
935名
上場市場名
プライム市場
資本金
7,148百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011060225

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