株式会社ネットサポート
【インフラエンジニア】チームでの業務がメイン/人財育成に力を入れており成長機会◎※残業月13h程度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~インフラエンジニアとしての成長機会が豊富/残業月13h程度~
■業務内容
【変更の範囲:会社の定める業務】
大手企業やSIerなどのお客様企業で、クラウド、ネットワーク、サーバーなどのインフラ構築・設計・運用管理全般に携わって頂きます。入社後は、経験やスキルに合ったプロジェクトをお任せします。2年毎のジョブローテで様々な案件に携わる事ができます。
【環境に関して】
■残業月13h程度
チーム体制をしっかり組み、責任者の方が各業務の振り分けなど丁寧に行っているため、残業が少なく抑えられています。
■常駐先例
・住宅情報サイト
・銀行システム
・携帯通信システム
■研修制度
・現場配属後も、毎月の新人フォローアップ研修(エンジニア講師との面談)やスキルアップのための技術研修を開催しております。
・インフラエンジニアとしての更なるスキルアップを目的として、ITスキル研修を実施。社内の教育担当者または現場でも活躍するベテランエンジニアが講師として、現場でのニーズが高いものや最新のITトレンドを踏まえたカリキュラムの作成・講義を行っています。
■組織構成
・2~30名のチームを組み、顧客先に常駐する部署と、請負で社内にて案件を担当していただく部署に分かれております。
・部署の平均年齢は32歳で、中途入社の方が9割程になります。
・先輩社員と一緒に常駐するため、OJT形式で技術力を高めることが出来ます。
・客先常駐と社内勤務の割合は8:2です。
■キャリアパス
エンジニアとしてスペシャリストになることや、講師として育成に携わること、マネジメントに携わることなど幅広くキャリアパスがあります。
■同社について
明日のビジネスの「あたりまえ」を支えるをポリシーに、ITインフラ領域で設計から構築、保守まで幅広くお客様のお力添えをしています。
同社の特徴として、高い帰属意識があります。具体的には、客先に常駐している社員が帰属意識を感じられるよう、2か月に1度の帰社日を設け社員間の交流を深めています。また納涼会などの社内イベントは年7回以上開催されており、社長が中途入社社員の歓迎会に参加したりと、経営者との距離が近いことも特徴です。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・インフラエンジニアとして運用のご経験がある方(PMOやトラブルシューティングなど)
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区渋谷1-9-8 朝日生命宮益坂ビル7F
勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
クライアント先は関東圏のみ(23区が9割になります)
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
■転勤予定はございません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※プロジェクト先による
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
■補足事項なし
給与
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):322,100円~429,500円
固定残業手当/月:52,900円~70,500円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
375,000円~500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※22時~5時までの間に夜勤勤務した場合、深夜割増手当の対象となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当: 40,000円迄/月上限
住宅手当:地方から転居する方限定(家賃補助3万円)
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格支援、研修あり
<その他補足>
社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、定期健康診断、同好会補助金制度、 健康支援サービス、従業員貸付金制度、各種施設割引(国内宿泊、海外宿泊、レジャー、スポーツ、ショッピング、育児・介護サービス)、電力紹介サービス、借り上げ住宅制度・引っ越し手当※地方採用者限定
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始、夏季休暇、有給休暇
※配属先に準じます。
会社概要
- 事業概要
【創業以来、企業理念として『人財育成』に力を入れております】
■企業理念:
私たちは、自らの能力を開花させ、働く楽しさと成長する喜びを追求し、
人々が感動する魅力的な技術とサービスを提供する事で社会の発展に貢献します。- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-9-8 朝日生命宮益坂ビル7F- 設立
- 2004年8月
- 従業員数
- 220名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
2,185百万円
- 平均年齢
- 31.5歳
応募方法
応募方法
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.