ブリヂストンタイヤソリューションジャパン株式会社

企業情報を詳しく見る

【東京・小平】経理・財務※ブリヂストン100％出資子会社／ジョブローテションあり

【東京・小平】経理・財務※ブリヂストン100％出資子会社／ジョブローテションあり

【(株)ブリヂストン100％出資子会社/経理でのキャリアアップ/駅近/フレックス】
■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
当社の財務機能全般を担う部署にて、当社含めグループ各社の経理・財務業務を担っていただきます。その際、関連部署/(株)ブリヂストン/ブリヂストンファイナンス(株)等と連携しながら業務を遂行していただきます。
※ブリヂストンファイナンス(株)：(株)ブリヂストン100％出資子会社

■業務詳細
タイヤ販売会社の経理・財務業務について、ローテーションを通じて幅広くご経験いただきます。
・一般会計、決算
・税務、資金、監査対応
・管理会計、予算策定
・会社業績管理
・売掛、与信、得意先管理
※営業所をはじめとする販売現場と関わる機会もございます。

■今後のキャリアアップに関して
部署内での業務ローテーション、財務本部内でのローテーションを通じて、経理関係の業務を様々経験頂いた後にマネジメント層を目指して頂きます。
例）小売担当→卸担当→企画メイン(月次決算を鑑み経営者に提言)

■組織構成
財務本部は２つの部（経理部・直営店経理部）で構成されております。
経理部(卸担当)：所属員計8名
　社員 ７名、（30代 ５名、40代 ２名）派遣スタッフ １名
直営店経理部(自社小売店担当)：所属員15名
　社員15名、　(20代４名、30代６名、40代３名、50代２名)
※直営店経理部の中途入社の割合：5～8名(総合職正社員の3割程度が中途社員)

■期待する役割
経理財務担当として、社内/外の知識を習得し、財務知識をベースに的確な正誤判断ができ、問題の本質を捉えて課題解決を図っていくことを期待しています。

■働き方
出張もほとんど発生せず、フレックスタイム制度や社宅補助などを活用することで、ワークライフバランスの実現が叶う職場環境です。オンライン会議やチャットで気軽に連絡を取り合えるシステム環境も整っています。駅地下のオフィスは広々としており、社員食堂やコンビニも併設しています。

■同社の魅力
タイヤメーカー(株)ブリヂストンと日本全国のタイヤ販売店をつなぐ専門商社として高品質な製品・サービスをお客様に提供し、物流という暮らしに欠かせないインフラを支えています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
・決算又は税務に関するご経験をお持ちの方
・管理会計のご経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・会計学科出身の方

＜必要資格＞
歓迎条件：日商簿記検定1級、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級

＜勤務地詳細＞
本社（小平）
住所：東京都小平市小川東町3-1-1 B-Trinityビル
勤務地最寄駅：西武国分寺線／小川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20～40時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：204,100円～230,500円
その他固定手当/月：24,000円～47,000円

＜月給＞
228,100円～277,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢・経験・能力を考慮し、当社規定に従い決定します。
※月給には地域手当が含まれます。
地域手当は居住地域によって変動の可能性がございます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
家族手当：福利厚生欄に規定記載あり
住宅手当：当社規定による
寮社宅：借上社宅制度あり（一部会社の補助あり）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心になります。
また、各種教育制度も充実しております。

＜その他補足＞
保養所、確定拠出年金 他
※家族手当：配偶者15,500円、子5,000円/人、支給上限25,500円

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・有給休暇：中途入社の場合、入社後即日付与6日～(入社日に基づく）
・土日祝休み（年2日程度土曜勤務あり）