求人詳細

募集要項

仕事内容	【関西】BIエンジニア/データサイエンティスト/データアナリスト～顧客折衝・業務改善にやりがいを感じる方、データ分析/データサイエンティストに興味ある方へ～ BI、AI、RPA、ERPなどを駆使し、DX推進をお客様に提供する部署にて【BIエンジニア】を募集する運びとなりました。 ■ポジション概要：各社でDXが進む中で、今やエンジニアとして求められるのは技術力のみではなく、潜在的なことを含めて顧客要望をヒアリングし、可視化をすること。そしてそれを実現するだけのビジネス能力もとても重要となっています。このポジションは、BIを活用したDX（業務改善）エンジニアとして基本的な知識・技術の習得から始め、エンドユーザーに近いポジションで経験を積むことで、技術とビジネス力を高めることが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ：・BIエンジニア育成研修　※研修期間：2週間～最大1ヶ月（ご経験に応じ変動）＜カリキュラム＞・Tableau 初級（基本概念、用語/データ用語、画面構成、データ接続、集計オプション、各種処理、データ抽出/カスタムSQLなど）中級（計算式、グラフ応用、ビジュアライズなど）上級（パラメーター、各種セット、ダッシュボード機能、アクションなど）・Tableau Prep ・SQL SQL文の基礎、データ集約・並び替え、テーブル結合等を学習 ※実務経験がある場合はスキップ上記の研修終了後、実案件に配属となります。 ※研修カリキュラムや配属先は一部変更の可能性あり ■案件例：（1）育成メンバー　Aさん業界：大手SIer 技術： BI（Tableau、Power BIなど）様々な民間企業へのデータ分析基盤構築に関する業務。（2）経験者メンバー　Bさん業界：総合商社技術：BI(Tableau) 会社が保有しているあらゆるデータをBIツールを用いて可視化・組織全体に共有を行いデータドリブンを駆使した意思決定のサポートを行う業務。データ可視化や分析手法について専門的なアドバイスを行い、データアナリストとしての役割も行っている。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件■※いずれか当てはまる方・システム開発のご経験が２年以上ある方　┗Java、PHP、Ruby、Pythonなどモダンな言語だと尚良・BIツールの経験、データベースに関する業務業務経験が２年以上ある方　┗SQLのデータ抽出・更新、テーブル設計・構築　┗ETLツールでのデータ抽出経験、Pythonでのデータ加工経験 ■歓迎要件■ ・数値から物事を判断される事がお好きな方・業務調整における顧客コミュニケーション経験・SQLを用いたデータ抽出における基本的なスキル
勤務地	＜勤務地詳細1＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー7F 勤務地最寄駅：御堂筋線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞関西エリアの各顧客先住所：大阪府／兵庫県／京都府受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ※客先常駐での勤務となりますが、首都圏エリアのプロジェクト参画時は基本フルリモートでの就業 ※但し、月に一回程度出張等は発生する可能性あり＜転勤＞無転居を伴う転勤は基本的にはなし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（フルリモート・在宅）
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞配属先により異なる場合があります。
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月特記事項なし
給与	＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～543,057円＜月給＞ 220,000円～543,057円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月給内訳：基本給＋地域手当＋確定拠出手当＋(残業代100％支給) ・交通費支給(規定有) ・当月末締め→当月25日支払い・試用期間3ヵ月間も給与(待遇)の変動なしします。・賞与：年2回（6月/12月）・昇給：年1回（4月） ※試用期間3ヵ月間も給与(待遇)の変動なしします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給となります。(会社規定有) 社会保険：社会保険完備＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得、セミナー参加のための経費申請制度 ■インフラエンジニア未経験者育成制度上記以外にもスキルレベル、担当工程に合わせた研修を完備＜その他補足＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給（規定あり） ■確定拠出年金制度 ■各種社会保険完備 ■時間外手当（全額別途支給） ■出張手当 ■結婚お祝金 ■出産お祝金 ■傷病・災害見舞金 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■クラブ活動/クラブ活動支援制度 ■総合福祉団体定期保険制度 ■育児短時間勤務制度 ■資格取得支援制度（260資格） ■e-learning研修（約70講座） ■インセンティブ（資格取得時）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日土日祝日が基本ですが、プロジェクトにより異なる場合があります、年次有給休暇（入社月初日から付与）、フレックス休日(年間最大3日間付与)、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・自動車、航空宇宙関連機器、家電、ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
・ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
・AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援

所在地: 〒163-0451
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F

設立: 1979年10月

従業員数: 10,691名

上場市場名: 非上場

資本金: 49,500百万円

平均年齢: 33.8歳

パーソルクロステクノロジー株式会社について

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://persol-xtech.co.jp/

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勤務地から探す: 関西 > 滋賀県京都府大阪府兵庫県奈良県和歌山県
エリアから探す: 大阪市北区
最寄り駅から探す: 西梅田駅 / 福島駅(大阪府・阪神線) / 北新地駅
業種から探す: 人材サービス・アウトソーシング業界・コールセンター > 技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）

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給与	＜予定年収＞　400万円～600万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：220,000円～543,057円　　＜月給＞　220,000円～543,057円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■月給内訳：基本給＋地域手当＋確定拠出手当＋(残業代100％支給)　・交通費支給(規定有)　・当月末締め→当月25日支払い　・試用期間3ヵ月間も給与(待遇)の変動なしします。　・賞与：年2回（6月/12月）　・昇給：年1回（4月）　※試用期間3ヵ月間も給与(待遇)の変動なしします。　　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細1＞　大阪オフィス　住所：大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー7F　勤務地最寄駅：御堂筋線／梅田駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙　＜勤務地詳細2＞　関西エリアの各顧客先　住所：大阪府／兵庫県／京都府　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　土日祝日が基本ですが、プロジェクトにより異なる場合があります、年次有給休暇（入社月初日から付与）、フレックス休日(年間最大3日間付与)、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇

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