ＫＳメディカルサポート株式会社 【神戸/三宮】Webマーケティング〈医療・美容業界のクリニック〉有給取得ほぼ100％/残業ほぼ無し◎

【神戸/三宮】Webマーケティング〈医療・美容業界のクリニック〉有給取得ほぼ100％/残業ほぼ無し◎

【三宮から約5分！転勤無し！美容外科領域に特化・売上好調で安定性抜群◆早期のキャリアアップが可能です◎初年度から黒字化を達成中】
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務概要：
クライアント先である「医療・美容業界」のクリニックの集客支援を行っていただきます。
現在はメイン担当1名(マネージャー)、アシスタント1名で業務を行っております。今回はデジタルマーケティングのディレクターとして指揮をとっていただける方を募集し、チーフクラスとしてのポジションをお任せします。

■業務詳細：
（1）デジタルマーケティングのリード
・SEO、リスティング広告、ソーシャルメディア、コンテンツマーケティングなどのオンラインマーケティング活動を監督し、デジタルプレゼンスを最大化
（2）マーケティングキャンペーンの管理
・ランディングページの最適化
・競合分析
・A/Bテストの実施
（3）マーケティング予算の計画・管理
（4）カスタマーリレーションシップ管理（CRM）の導入と強化
（5）チームのマネジメント

■ポジション魅力：
企画や戦略立案の裁量も増え、手を挙げればどんどんチャレンジできる環境です。積み重ねたスキルを活かしてチームの指揮をとりながら、クライアントの集客アップへと導いてください。
頑張り次第で更なるキャリアアップも可能です。入社後半年で昇給・昇格した事例もございます。

■入社後の流れ：
▽研修
約3カ月間の研修の中でマーケティングの販促課題に取り組みながら、リサーチ業務を通してクライアントやマーケットに対して理解を深めていきます。
▽配属後
デジタルマーケターとして、自社サイト・オウンドメディアの強化で集客へ繋げるための戦略や企画に関わる、数字の集計業務や、チームや個人の成果達成を目指します。

■同社の魅力：
◎自由診療に特化した独立開業支援とクリニック活性支援の2つのサービスを提供しています。国内17カ所の全てのクリニックでは初年度から黒字化を達成し、毎年売り上げとドクター・スタッフ数は右肩上がりです。
◎自由診療分野に特化しているため、比較的参入障壁が低く、他社と差別化を行いやすいため安定性があります。その中でも現在は、美容業界を中心としており顧客数は今後も伸びていく想定です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
〈業界未経験歓迎！〉
■必須条件：
下記いずれか必須
・Webマーケティング（ネット広告・販促PRなど）のご経験
・Webプロデューサー・Webディレクター・Webプランナーなどのご経験
・HP制作・広告宣伝・SNS運用などのご経験

■歓迎条件：
・チーフや主任クラスでチームの指揮をとるようなご経験

＜勤務地詳細＞
三宮事務所
住所：兵庫県神戸市中央区御幸通4丁目2‐15 三宮米本ビル 8F B室
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※現在三宮への移転準備中の為、パートナー会社協力のもと三宮オフィスで業務を行っています。勤務地は三宮となり、各線駅から徒歩5分。※
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
転勤はございません。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：ほぼ無し
※組織全体として残業をしないような雰囲気・環境作りに取り組んでいます。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中(３か月)は、月収から20,000円分を引かれた金額となります(その他条件につきましては、変更ありません)
・月給280,000円～380,000円
・基本給210,000円～285,000円
・固定残業手当：45時間分　70,000円～95,000円
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜予定年収＞
420万円～560万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円～300,000円
固定残業手当/月：75,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
■賞与：年2回（7月、12月※業績賞与）
■昇給：随時あり※半年に1度の人事考課以外にも評価された場合には、昇給・昇格の可能性があります。
★モデル年収(入社1年後)：600万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月3万円）
住宅手当：支給条件あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
▽研修
約3カ月間の研修の中でマーケティングの販促課題に取り組みながら、リサーチ業務を通してクライアントやマーケットに対して理解を深めていきます。


＜その他補足＞
・社会保険完備(厚生年金・雇用保険・健康保険・労災保険)
・年2回賞与(7月、12月)
・昇給、昇格あり
・交通費支給(月3万円上限)
・資格手当
・役職手当
・定期健康診断
・有給休暇(入社後6か月後10日付与)(取得率ほぼ100％)
・夏季、年末年始休暇
・慶弔時休暇
・結婚記念日休暇
・産前産後休暇
・育児、介護休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

★有給休暇取得率：ほぼ100％
・当月の土曜日・日曜日の合計日数分休日があり、自身で休日を設定可能
・夏季、年末年始休暇
・慶弔時休暇
・結婚記念日休暇
・産前産後休暇
・育児・介護休暇