ホームポジション株式会社

企業情報を詳しく見る

【東京／日本橋】情報システム担当（新規・既存システムの運用・保守など）◆1989年創業の安定基盤あり

【東京／日本橋】情報システム担当（新規・既存システムの運用・保守など）◆1989年創業の安定基盤あり

【東証スタンダード上場／1都4県に展開する不動産会社／低価格ながら高いデザイン性・高品質な住まいを提供】

■業務概要：
情報システム担当として、既存システム（外部ベンダーより調達、自社開発なし）の保守・運用・トラブル対応、新規業務システムの導入・保守・運用・トラブル対応や社内システム全般のプロジェクト管理を課長と共に担当いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・AWSサーバーの管理、運用
・IT統制への対応
・社内業務システム、基幹システム等の企画、構築、改良
・ワークフローシステムの管理、運用
・外部ベンダーとの調整
・新支店開設（電話、NW敷設、機器導入手配）
・端末（パソコン、スマートフォン）管理、セキュリティ（MDM含む）
・社員からのパソコン関連のトラブル対応　全社の社内情報システム全般

■配属先について：
情報システム部は、課長（静岡勤務）、担当（東京勤務）の計2名体制となります。

■応募条件（歓迎条件）：
・上場企業でのIT統制の経験者（監査法人対応含む）
・外部ベンダーからの業務システムや基幹システムの導入やリプレイスのプロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験
・会計システムの導入経験や知識がある方
・企業の情報システムの保守、サポート経験者
・Web関連のシステム構築経験者
・事業会社の情報システム部門での管理職経験者

■当社について：
静岡県を中心とする東海エリア及び関東エリアにて戸建て分譲事業を展開する当社は、これまで『「家がほしい」すべての人のために。』という企業理念の下、その土地に合わせたデザイン／設計／間取りの家づくりで、周辺相場等を意識した合理的な価格でありながら、品質／性能／居住性を追求した住み心地の良い一戸建て住宅の提供を行ってまいりました。
2020年8月より、デザイン力の更なる向上を目的として社内勉強会を開始するとともに、2021年2月にはデザイン戦略室を新設するなどの取り組みにより、立地や間取りといったセールスポイントに加え、コストを抑えることで周辺相場等を意識した合理的な価格帯を維持しつつ、デザイン性の高い分譲戸建て住宅の提供を強化し差別化を図る戦略を展開しております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社の社内情報システム部門で、パソコンの調達
・各種セットアップ、ネットワーク構築
・管理、サーバー管理、各種セキュリティ対策、これらトラブル対応の実務経験者
・外部ベンダーからの業務システムや基幹システムの導入やリプレイスのプロジェクト経験者

＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都中央区日本橋3-13-5 KDX日本橋313ビル4F
勤務地最寄駅：日本橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※入社後の考課内容により期間延長の可能性あり

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円～271,000円
固定残業手当/月：66,000円～96,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
251,000円～367,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■賞与：年2回（6月／12月）
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程あり
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■東京不動産業健康保険組合加入
■奨励金付従業員持株会
■資格手当（宅建・建築士）
■企業型確定拠出年金制度

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12／29～1／3）、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、他