株式会社東ホールディングス

【埼玉/入間】人事・採用企画◆新卒採用年間5名から20名へ◆残業20H/15社のHLDGS企業

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【15社有するホールディングス企業の本社勤務／建設機器のレンタル、道路や橋の工事などインフラを支える事業まで展開／創業後50年・安定経営／44拠点の広域なビジネスフィールド/人材業界からのキャリアチェンジ歓迎】

■概要：
グループの統括及び各種管理業務を行っている当社にて、採用担当を募集します。
新卒採用をメインにて担当していただきます。
採用成功に向けて試行錯誤できる仲間を募集します。

■業務内容：【変更の範囲：無し】
・中途採用（媒体選定、媒体運用、面接等）
・新卒採用（合説等イベント、大学キャリアセンター訪問、会社説明会、面接等 ※文系メイン）
他にもSNSなど、形にとらわれない様々な方法を新卒採用成功に向けて実施
・その他、総務・人事業務

■組織構成：
配属予定の総務人事部は、現在5名で構成されています。
採用業務全般をお任せいたしますが、部内に現担当者がいますので、
新卒・中途いずれかのご経験しかない場合でも、相談をしながら業務を進めていくことが可能です。

■当社の特徴：
建設機械のレンタルや販売事業を展開する「東リース」を中心とした、15社のグループ企業を統括している私たち「東ホールディングス」。
ブルードーザーやトラックなどの重機から、送風機などの小型器具まで、幅広いアイテムを扱っています。
道路や橋の建設などのインフラ工事も手がけており、ニーズが絶えません。
それを裏付けるように、グループ企業は創業から50年以上にわたり、安定した経営を続けています。
そんな経営基盤のおかげで、当社では圧倒的な働きやすさを実現。厳しい上下関係も一切なく、皆和気あいあいと仕事をしています。
業務が立て込んだら、みんなが手伝ってくれる温かさもあります。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜人事未経験歓迎＞
■必須条件：下記いずれかの経験をお持ちの方
・採用関連業務の経験をお持ちの方（新卒・中途問わず）
・人材業界でのご経験をお持ちの方（派遣会社を除く）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県入間市新久137-1
勤務地最寄駅：池袋線／入間市駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無し】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※月20時間程度の時間外が発生する可能性はありますが、極力抑えた働き方をしましょう。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件は同条件です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1カ月上限：31,600円
家族手当：社内規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金・特定退職金共済

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
職種と必要資格に応じて、教育制度・資格補助制度がありますが、人事は対象外です。ご了承ください。

＜その他補足＞
■交通費支給（月3万1600円まで）
■家族手当（配偶者：月1万円、子1人目：月5000円、2人目以降：月3000円）
■資格取得支援制度（会社が認めた資格試験の受講料を会社負担します）
■定期健康診断
■退職金制度
■社員旅行
■制服貸与
■出産・育児支援制度

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

日曜、祝日、第２・第４土曜他（会社カレンダーによる。第1・第3・第5土曜日は交替制です）、年末年始休日、夏季休日、慶弔休暇、年次有給休暇（法定付与）