キャディ株式会社

【法務】海外法務への挑戦可能◆まずは契約レビューからお任せ◆AI×製造業DX◆累計調達額217億超

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◇日立、スズキ、スバル等日本を代表する大手企業の導入多数／アメリカをはじめ海外積極展開中／子育て中社員も多く在籍◇

■業務内容：
スキルや経験等に応じて、以下のいずれか、または全般をお任せいたします。
・契約法務（国内各種契約のドラフト/レビュー）
・法律相談（国内法制度リサーチ）
・機関法務（取締役会や株主総会対応）
・新規ビジネス/新規サービスの立ち上げ支援
・コーポレートガバナンス/内部統制/リスクマネジメント体制の構築/運用
・社内規程のドラフト/レビュー
・従業員向けのコンプライアンス教育
・行政機関対応（各種届出等）
・訴訟、クレーム、行政調査等への対応
・外部弁護士事務所との連携対応
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・まずは契約法務をお任せし、その後はご経験次第ですが、法律相談、ガバナンス関係の業務を担当いただく想定です。
・各業務割合は契約50％、法律相談30％、コーポレート／ガバナンス関連が20％となります
・契約レビュー数は約90件／月程度です

☆契約や法律相談にとどまらず、契約管理体制の構築など過渡期の法務の体制整備にも関与していただきたいと考えています。内部統制強化のためにも、規程類の整備などもガバナンス周りの法務にも関与いただく想定です。

■配属組織：
法務部は部長、海外法務担当、知財担当の3名構成です。必要に応じて外部弁護士事務所との連携も行っており、上記メンバー以外のリソースも活用しています。
業務はいずれも法務部長がレビューするので、未経験の分野もサポートしながら、キャッチアップいただけるようにしていきます。

■入社後のイメージ
入社１週間目までは、全社のオンボーディング研修に参加いただきます。その後はOJTをベースに業務指導を行いながら、業務キャッチアップを進めてください。キャディやCADDi Drawerというサービスにキャッチアップするためのコンテンツの用意もあります。製造業での就業経験がない方、ビジネス理解に不安がある方も安心して業務に望めるよう、受け入れ体制を整えています。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
下記いずれかのご経験をお持ちの方（目安：3年程度）
１、事業会社での法務経験
２、法律事務所での法務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区浅草橋4-2-2
勤務地最寄駅：JR・都営浅草線／浅草橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※リモート／出社／地方出張と柔軟な働き方をしております。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給上限月3万円
家族手当：子ども手当（18歳まで）あり
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
・補助金（引っ越し補助金、子ども手当、結婚お祝い金等）
・社用PC貸与
・社用携帯（iPhone）貸与　※原則セールス職のみ
・健康診断、婦人科検診費用負担
・オフィスドラッグ
・オフィスコンビニ
・学習支援（書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポート等）
・全社表彰
・部活動

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（2日間）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇（入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可）