株式会社ジェイエーアメニティーハウス

企業情報を詳しく見る

【厚木】建築施工管理 ～JAグループ／社員の定着率高／土日祝は基本休み／転勤なし～

【厚木】建築施工管理 ～JAグループ／社員の定着率高／土日祝は基本休み／転勤なし～

＼JAグループの安定基盤・住宅手当、家族手当あり・年休129日・転勤なし／
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
JAグループの一員として、当社の管理しているマンション・アパート、JAグループの各施設（金融店舗他）、個人住宅（農協組合員）など、すでにお取引があるお客様からのリフォームや新築工事の提案、受注、施工管理を担当していただきます。日中は複数の現場にて、協力会社の管理や進捗管理等を行います。※最初は先輩社員が同行し、ご経験に応じて案件は調整します。

■案件について：
◎神奈川県内のJAグループ施設、当社管理物件(アパート・マンション)等、各種建物のメンテナンス、リフォームを年間700件以上展開。JA関連施設だけでも一つの市に多数ある事や、当社は神奈川県内に2万戸以上の管理物件を所有している為、案件獲得は安定して行えています。
◎「JA組合員の負託に応える事業を展開しよう」という社是のとおり、お客様の【信頼】を第一に仕事をしています。それは売上第一主義で案件を獲得したり、結果的に社員にしわ寄せがいくような組織では実現できません。無理の少ない工期と適正価格で案件を受注できるため、社員の定着率が高くワークライフバランスを保ち活躍できる環境をご用意できます。最近お子さんが生まれた社員は以前よりもメリハリをつけて働いています。

■配属先情報
建設部人員14名男性：13名（30～60代）女性：1名（40代）

■働き方：
・建設事業には珍しく、土日祝は基本休み！（現場が動く場合は出勤の可能性もあり）
・神奈川（一部東京都）をメインとした事業展開なので宿泊・出張ナシ！
・夜勤なし！
・個人の裁量を尊重し各々でスケジュール管理が可能！
※基本、現場の朝は早いですが、子どもを保育園に送迎してから出勤している社員もいます。

■当社について
◇JAグループの安定基盤で神奈川県エリアを支えています。JAグループ施設の改修工事を多数手がけています。
◇当社はJAグループかながわ100％出資の関連会社。入居管理事業・仲介事業・建設事業の3本柱で神奈川県内の住まいづくりをトータルサポートしています。顧客はJA組合員または、JA関係者のみという特別なフィールド。新規営業や無理な工期案件もほとんどないので、土日週休2日制を実現しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
厚木エリアで長く働きたい方／自分の時間を大切に働きたい方歓迎

■必須条件：
・建築施工管理のご経験
・第一種運転免許普通自動車

■歓迎条件：
・2級建築施工管理技士
・2級建築士

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
戸田事業所
住所：神奈川県厚木市戸田2508-27
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可(駐車場完備)
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業：20時間～30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制
※経験・能力により優遇します

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円～300,000円

＜月給＞
205,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収はスキル、経験により設定します。
■昇給：年1回（4 月）
■賞与：年2回（7・12月）※業績に応じて4月に年度末賞与（過去10年支給実績あり）※昨年度実績：6.5ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者15000円・子5000円／2人まで
住宅手当：当社管理物件に限り家賃補助あり：2万円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）


＜その他補足＞
■社用車貸与有り（社用車通勤可）
■社員旅行
■資格取得支援助成金
■表彰・褒賞
■ベネフィットステーション加入（旅行・食事・映画等の割引／NETFLIX無料など）
■技能手当
■役職手当
■職能手当
■報奨金※勤続10年目、20年目に支給
■住宅手当(月2万円)※当社管理物件限定
■出産お祝い金1万円
■スマートフォン貸与
■服装自由(私服可)
■スポーツ支援
◎社内イベント多数
・各種スポーツ活動、サッカー・野球の冠試合参加、新卒・中途オリエンテーション

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

夏季休暇（5日間：6～９月の間に取得）、年末年始休暇