掲載予定期間:2024/9/12(木)~2024/12/4(水)更新日:2024/11/20(水)

株式会社インクルード

【大阪】webコーダー ※業界多彩!大手企業中心案件/各自に裁量をお任せ/随時昇給あり

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪】webコーダー ※業界多彩!大手企業中心案件/各自に裁量をお任せ/随時昇給あり

★大手代理店と直接取引/クラインアント折衝、企画、構築と一貫して携われます★
■仕事内容
現在、外注している部分の内製化を目的とした、採用となります。
ご入社後は、多岐にわたる案件に対し、デザイナー、エンジニアと連携しながらコーディング業務と一部デザイン業務を担っていただきます。各メンバーとの距離が近くフラットなカルチャーのため、コミュニケーションを多くとりながら業務を行っていただきます。
<業務詳細>※ご入社後はご経験に応じてお任せする業務を割り当てる予定です。
・新規・既存サイトに関するwebサイトコーディング、レスポンシブデザインの実装
・顧客要望や各種データに基づくデザイン改善

<開発対象>
WEBサービス (マルチデバイス) 、webアプリ、webサイト
■職務の特徴・魅力:
当社では大手ナショナルクライアントから中堅企業まで、多岐に亘る案件を手掛けております。代理店案件のほか、直取引案件にも多く携わっており、大型案件に携わって頂くことも可能です。また、営業ディレクターにて業務圧迫が無いように業務を調整しながら仕事を割り当て負担が重ならないような仕組みがございます。

■組織体制
現在webデザイナー・コーダーのチーム体制にて業務を進めており、20代~30代までそれぞれご活躍中になります。

■同社の魅力:
・大手顧客との取引拡大中の安定性
同社は「主体的な顧客活動」を方針に営業のみならず顧客と関わる従業員全員がより良いサービス提供を求めて提案できる体制を目指しています。結果、大手企業をはじめとする取引顧客から厚い信頼をいただき、顧客から直接ご指名を頂くエンジニア・デザイナーがいるほど顧客深耕できており、取引も拡大中です。デザイン~システム構築までワンストップで自社完結できるため、他にはない仕事のやり易さや学びとなります。

・一人ひとりが活躍できる環境整備
主体性を重要視しており、ひとりひとりが主役の会社です。個人が抱えている問題点・改善点、業界の最新動向など積極的に意見交換されるスタッフ会議の開催。会社業績により随時昇給する柔軟な評価制度(年5回の昇給実績あり)。服装自由/フリーバカンス制度など、個人が力を十分に発揮できる体制づくりを目指しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必要業務経験
・HTML、CSSを利用したサイト構築のご経験
・Javascriptのライブラリを利用したサイト構築のご経験
■歓迎条件:
・Javascriptを用いたWebアプリケーション開発経験
・UXデザインに関する知識、理解
・Photoshopなどによる画像加工経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市西区立売堀1-1-5 本町ギボービル7F
勤務地最寄駅:地下鉄各線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,265,000円~7,150,000円
その他固定手当/月:70,000円

<月額>
258,750円~665,833円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・スキルなどを踏まえて決定します。
■決算賞与:業績に応じて支給
※当社は随時昇給がある会社です。年/5回の昇給の社員もいます。
(会社業績、各個人の頑張りに大きく寄与しています。)
年収モデル:456万円 27歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
上長及び担当者が懇切丁寧に教育してまいります。
まずは会社内の業務の進行やルールなど徐々に教育していきますのでご安心ください。
資格においても会社負担にて取得までのサポートを実施します。

<その他補足>
■役職手当
■フリーバカンス制度
■住宅支援制度※諸条件有
■会社所有リゾート施設を利用可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇など

休暇時には自由に会社所有のリゾート施設の利用が可能です。
※社員の家族・親戚・友人・恋人も利用いただけます。

会社概要

事業概要

■事業内容:
・Webサイトの企画、デザインおよび制作
・管理更新、メンテナンス
・Webシステム開発
・ECサイト構築及び運用
・広告プロモーション
・上記に関わるWEBソリューション全般

所在地

〒550-0012
大阪府大阪市西区立売堀1-1-5 本町ギボービル7F

設立
2003年4月
従業員数
15名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
34歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011080908

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